Gestionnaire de Paie

_Je suis _**Ophélie**_, Consultante en recrutement _**spécialisée dans les métiers de l’Expertise-Comptable dans le Grand Est.**_

**Je recherche pour l’un de mes cabinets partenaires, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI à Sélestat.**

**Vos missions**:

- **Gérer un portefeuille de clients multi-conventions**, avec l’établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales.
- **Préparer l’ensemble des documents relatifs au parcours des salariés** : intégration, suivi, évolution et départ.
- **Accompagner et conseiller vos clients** en leur apportant une expertise fiable et des solutions adaptées en matière de paie et de législation sociale.

**Ce que le cabinet vous propose**:

- **Contrat** : CDI, 35h annualisées
- **Rémunération** : entre 30 et 42K€ brut selon votre profil
- Tickets restaurants
- Prime de participation
- Prime d’intéressement
- Prime de partage de la valeur
- **Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine**

**Les plus du cabinet**:

- **Une organisation du travail confortable**

Avec **2 jours de télétravail** par semaine et des **horaires flexibles**, organisez vos journées en fonction de vos priorités Le reste du temps bénéficiez de **bureaux de travail modernes** et décorés pour favoriser le **bien être de tous.**
- **Un parcours d’intégration et des formations régulières**

Profitez régulièrement de formation et d’une **intégration personnalisée**. Vous serez formé et accompagné en fonction de vos domaines de compétences.
- **Des perspectives d’évolution interne**

Il existe de réelles perspectives d’évolution au sein du cabinet. Nouvelles missions, possibilité de faire du management.. **Vous pouvez vous projeter au long terme**

**Ce que vous avez à apporter au cabinet**:

- Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste en cabinet d'expertise comptable

**Le process**:
**2. Premier contact** : Je prends contact avec vous afin de convenir d’un premier échange.

**3. Entretien**: Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes, vos besoins professionnels et vos aspirations.

**4. Mise en relation**: Si votre profil correspond, un entretien est ensuite organisé avec le cabinet sélectionné.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 30 000,00€ à 37 036,08€ par an

Lieu du poste : En présentiel