Assistant de Conservation Du Patrimoine Et Des

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, et de stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire_
- La Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages._
- C'est dans ce contexte que la ville recrute un/une : _**_Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothéques _**_(H/F)_

Sous l'autorité de la Responsable de section jeunesse, il / elle sera son adjoint (e) en son absence et coordonnera la programmation culturelle jeunesse en binôme avec elle. Il/elle sera en binôme de la Responsable petite enfance pour les animations de l’offre de médiation, sera Référente de l’offre de médiation handicap et accessibilité pour l’espace jeunesse, participera au développement de la lecture publique par la constitution, la diffusion et la valorisation des collections de la médiathèque.

**Activités du poste**
- Service public:

- Accueil du public : retour, prêt, renseignement, inscriptions et transactions financières.
- Rangement quotidien des documents.
- Gestion des retards et des réservations des documents.
- Documentaires de la section jeunesse (excepté les fonds 500, 700 et 900).
- Premiers documentaires, livres-CD et CD jeunesse, comptines.
- Gestion et valorisation des fonds documentaire tous supports (livres, CD): acquisitions, catalogage, équipement, désherbage.
- Tables thématiques et bibliographies.
- Rédaction de coups de cœur pour le site de la Médiathèque.
- Participation active au comité de lecture de l’office jeunesse.
- Participation à la création des supports de communication de l’espace jeunesse (affiches tables thématiques, signalétique )
- Compte rendu des animations et suivi des tableaux bilan et statistiques.

3- Médiation culturelle:

- Lectures hors les murs et dans les murs aux crèches et jardins d’enfants de la ville : 1 mardi matin par semaine (hors vacances scolaires)
- Bébélire (10 samedis par an)
- Ponctuellement, _Il était une Histoire_ (mercredi matin - hors vacances scolaires)
- Ponctuellement, accueil et animation pour les scolaires (vendredi et mardi matin - hors vacances scolaires)
- Missions spécifiques:

- Adjointe de la Responsable de l’espace jeunesse : relais pour les plannings, réflexions en commun sur l’évolution de nos services, gestion administrative, relais pour le budget et la facturation, suivi et accompagnement des stagiaires, suivi du processus de recrutement et encadrement des vacataires de l’espace jeunesse.
- Coordination de la programmation culturelle jeunesse en binôme avec la Responsable de l’espace jeunesse : suivi administratif des artistes (contrats, fiche contacts, communication en lien avec le service de communication de la mairie ), aide pour la programmation des spectacles, contes et ateliers dans le cadre de la programmation culturelle jeunesse.
- Binôme médiation de la Responsable Petite enfance : animations dans le cadre de la programmation culturelle petite enfance, aide pour les rapports d’activité Petite Enfance.
- Référente handicap et accessibilité (IMP Montrouge, Lire et faire lire ), développement des projets de médiations, participation aux réunions de la ville sur le handicap, animations pour la semaine du handicap.
- Missions transversales ponctuelles:
Inspirations végétales, Concours de la Nouvelle, présence lors des événements, workshops, ateliers et spectacles petite enfance.

Des activités complémentaires pourront être exigées dans le cadre de la continuité du service public et dans la limite du statut de la Fonction Publique Territoriale.

Connaissances:

- Connaissance de l’environnement territorial.
- Bonne culture générale.
- Connaissances sur la petite enfance : public et littérature spécifiques.
- Sensibilité et gout pour les projets sur l’inclusion et les publics en situation de handicap.
- Affinités pour les projets Petite enfance (0-3 ans) et la saison culturelle jeunesse.

Compétences pratiques:

- Maîtrise de la bibliothéconomie.
- Maîtrise des outils informatiques.

Qualités personnelles:

- Sens du service public.
- Sens du travail en équipe.
- Maîtrise de soi.
- Rigueur, régularité et curiosité.
- Esprit d’initiative et force de proposition.

Diplômes et/ou habilitations requis:
DUT Métiers du Livre ou tout diplôme équivale