Stage R&i Gestion Des Facteurs Humains

**Capgemini Engineering**:
Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

**Vos missions**:
Au sein de la Direction R&I, le projet **Innov4Good** vise à aider les organisations à innover et s’orienter vers des pratiques industrielles plus respectueuses de leurs écosystèmes humains, sociaux, sociétaux, économiques et environnementaux).

Dans le cadre de ce projet, le stagiaire sera amené à travailler sur des problématiques de facteur humain en contexte industriel, à l’aide des apports des sciences humaines et sociales appliqués aux environnements organisationnels. L'objectif de ce stage est de participer à la mise en place et à l'accomplissement d'une démarche d'accompagnement aux facteurs humains dans l'industrie.

Vous aurez pour mission:

- Analyser et synthétiser des articles scientifiques en lien avec les thématiques du projet, facteurs humains, interaction humains-machines, gestion des projets ;
- Participer à la conception du design de recherche (qualitative / quantitative);
- Participer à la collecte, au traitement et à l’analyse des données recueillies;
- Être force de proposition dans l’élaboration de modèles conceptuels et opérationnels;
- Participer à la rédaction des articles de recherche scientifique.

**Votre profil**:

- De formation BAC+5 en Sciences de Gestion ou en Génie Industriel, Sciences économiques (Recherche, Innovation, Stratégie ), Psychologie, Sociologie ou Anthropologie
- **Compétences** EN Facteurs humains, Management de l’Innovation, Méthodologie de recherche.
- ** Connaissances **en méthodes qualitatives et quantitatives de collecte et analyse des données, seraient un plus
- Bonne capacité d’analyse et de synthèse
- Vous êtes à l’aise en français et en anglais, à l’écrit et à l’oral.

**3 raisons de nous rejoindre**:
**Qualité de vie au travail** : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

**Apprentissage en continu** : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

**Avantages groupe & CSE** : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

**Nos engagements et priorités**:
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

**À propos de Capgemini Engineering**

Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry.
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