Urgent Ide

DIAPASON gère deux établissements : un Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM) et une Maison d’Accueil Spécialisée (MAS) situés aux portes de Nantes à Treillières. Le FAM accompagne 20 personnes atteintes de trouble du spectre autistique et la MAS accompagne 55 personnes en situation de polyhandicap, dans le cadre d’un fonctionnement 24h/24h et 365 jours/an. Chaque établissement dispose de sa propre équipe de professionnels et partage les services médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques. Rattaché(e) à la Cheffe de service soin et en lien permanent avec la Cheffe de service de l’établissement concerné, vous travaillez en collaboration étroite avec les médecins, l’équipe paramédicale et les professionnels d’accompagnement, au plus près des besoins des résidents.

Votre mission consiste principalement à:

- Assurer la continuité des soins relevant du rôle propre infirmier et/ou sur prescription médicale.
- S’assurer du bon état de santé et du suivi médical des résidents, ainsi que de la tenue et de la mise à jour des dossiers et protocoles médicaux.
- Organiser et mettre à jour le plan de soin sur le logiciel dédié.
- Participer à l’apprentissage aux soins des résidents.
- Gérer les stocks de produits d’hygiène pharmaceutique et protections/change des unités/maisons
- Vérification du chariot/sac d’urgence (intégrité, péremption, stock)
- Diplômé(e) IDE, avec une expérience riche et réussie en institution et une connaissance précise du secteur médico-social, idéalement de l’autisme et du polyhandicap.
- Sens du travail en équipe et désir de s’investir auprès d’un public adulte en situation de handicap.
- Capacité à s’adapter aux besoins et capacités des publics et aux méthodologies recommandées.
- Capacité à se positionner en soutien aux équipes et à être force de proposition.
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions.
- Capacité à rendre compte de son activité et de ses besoins.
- Capacité à prendre du recul et à gérer son stress.

22 et 23/02 : 14h - 21h30

Qui sommes nous ?

À propos de ETTIC:
« Et si une approche différente des Ressources Humaines en milieu social, médico-social et service à la personne était possible ? »

La réponse est oui, c'est ETTIC A l'origine, Ettic c'est une rencontre entre des acteurs du médico-social et social qui souhaitent travailler ensemble, mais différemment, sur les problématiques RH du secteur.

En 2019, cette réflexion a permis le développement d'un dispositif commun en créant une entreprise de travail temporaire spécialisée dans les secteurs sanitaire, social et médico-social avec un outil central : ettic.org.

Tout en garantissant la non-lucrativité de notre activité, nous priorisons l'humain et mettons son épanouissement au coeur de l'action.

Nos missions sont:

- Accompagner nos coopérateurs (associations) dans leur politique RH globale.
- Trouver les compétences adaptées en respectant les valeurs de chacun.
- Partager les avantages et valeurs des fondements du travail temporaire.