Travailleur Social Accompagnement Social

**Référence**:2025-1470

16/02/2025

**Lien vidéo**:
**Présentation de la collectivité**:
A une heure de Paris, le Département du Loiret intervient dans la vie quotidienne des Loirétains tout au long de leur vie. Que ce soit en matière de solidarité, d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, de numérique, de développement durable...
Le Département est riche d'une centaine de métiers présents sur tout le territoire. Collectivité dynamique composée de plus de 2300 agents, au service des Loirétains, venez rejoindre nos équipes et nos talents

**Information générale et descriptif poste**:
**Intitulé du métier**:
Social - Travailleur social

**Intitulé du poste**:
Travailleur social Accompagnement social - MONTARGIS (7896) H/F

**Rémunération**:
A partir de 2 654 € brut mensuel

**Contrat**:
Titulaire - Contractuel

**Catégorie du poste**:
A

**Cadre d'emploi du poste**:
A/Assistants socio-éducatifs

**Avantages collectifs au travail**:
En intégrant la collectivité, profitez de nombreux avantages sociaux et professionnels:

- Le télétravail : forfait annuel de 40 jours et/ou 1 à 3 jours fixes selon le poste.
- Un compte-épargne temps pour épargner des jours de congés/ARTT et les utiliser dès que besoin.
- Des autorisations spéciales d'absence pour les événements familiaux ou personnels.
- Une prime annuelle pour valoriser votre engagement et votre performance.
- Des tickets-restaurants : 60% pris en charge par le département, sous conditions.
- Des offres du CNAS (Comité National d'Action Sociale) pour vous aider à financer vos loisirs, voyages, quotidien (chèques vacances, crédits ).
- Une prise en charge à 75% des frais de transport en commun / un forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an), sous conditions / une plateforme de covoiturage mise à disposition par la collectivité.
- Un contrat de prévoyance : participation employeur de 15,44 € par mois (forfait de base avec ou sans options).
- Des formations dispensées par le CNFPT (Centre National de la Fonction Publique Territoriale.
- Un bilan de parcours professionnel et de carrière pour vous accompagner dans vos perspectives d'évolution.
- Des possibilités d'avancement de carrière et de promotion pour les agents titulaires, et une étude possible de réévaluation salariale pour les contractuels à partir de 3 ans.

En résumé, rejoignez un cadre de travail attractif et motivant pour vous épanouir et contribuer à des projets d'intérêt général.

**Finalité du poste**:
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée d’un responsable, de travailleurs sociaux / médico-sociaux, d’un psychologue et d’assistants administratifs, vous jouez un rôle essentiel dans l’accompagnement social individuel de divers publics.

Vous accompagnez, entre autres, les personnes majeures, familles, couples ou isolés ayant besoin d’un accompagnement au long court et soutenu, les bénéficiaires du RSA jugés trop éloignés de l’emploi et les personnes vulnérables.

Vous avez pour mission de guider et de faciliter l’insertion sociale et/ou professionnelle, l’accès aux droits sociaux, aux soins, au logement, à la formation, à la culture et aux loisirs, et ainsi leur permettre de retrouver ou de développer leur autonomie.

L’équipe pluridisciplinaire intervenant sur le Territoire de Lorris de l’Agence Départementale des Solidarités de Montargis Gien, basée à Montargis, vous attend

**Missions**:
**1. Intervention sociale individuelle**
- Vous assurez une intervention sociale individuelle d’accompagnement de tout public sur votre territoire d’intervention.
- Vous co-construisez avec l’usager un plan d’actions négocié et contractualisé et le guidez vers l’autonomie, la maîtrise des savoirs et outils, et le pouvoir de décider.
- Vous évaluez les résultats de l’intervention.

**2. Coordination**
- Vous facilitez l’adaptation de l’usager à son environnement en favorisant la création de liens sociaux.
- Vous mobilisez et coordonnez les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social, éducatif et de l’insertion pour lutter contre la pauvreté, la précarité, les conditions de logement inadaptées, le handicap, et les troubles psychiques.

**3. Référence de parcours**
- Vous réalisez avec la personne un diagnostic global de sa situation et de ses besoins et définissez un projet d’ensemble, et un plan d’actions adapté.
- Vous garantissez, dans le cadre d’un accompagnement global, la continuité du parcours et la cohérence de l’accompagnement.
- Vous assurez le suivi de la situation de la personne et la coordination des différents intervenants.

**4. Actions de prévention et de développement social local**
- Vous participez activement au repérage des besoins de votre territoire d’intervention.
- Vous êtes dans une démarche proactive « d’aller vers les familles et les partenaires » pour promouvoir les missions de prévention du territoire.
- Vous mettez en œuvre des actions et projets d’intérêt collectif ou de groupe en favorisant la mobilisation et l’implication des familles, et la promotion de p