Cdd - Chargé de Sensibilisation Cybersécurité

**Introduction**
Rattaché à la Direction des risques du Groupe La Banque Postale, la direction Cybersécurité (DCS), a en charge le suivi et la maîtrise des risques SSI.

Au sein de la DCS, le poste de Chargé de Sensibilisation est rattaché au Département « Services Cyber ».

Le Département « Services Cyber » est une équipe dédiée d’une part à la gouvernance des services cyber et d’autre part à la mise en place d’une gamme de services cyber disponible pour répondre à un besoin sécurité spécifique à travers différents axes:

- Service de gestion des identités et des accès
- Service de protection des données
- Service de cyber résilience
- Service de chiffrement
- Service de sensibilisation

**Présentation de l'entreprise**
Rejoindre **La Banque Postale**, c'est intégrer une **banque citoyenne, dynamique et innovante**, qui poursuit un développement accéléré sur les marchés de la banque de détail, de l’assurance et de la gestion d’actifs.

Banque de service public, La Banque Postale accompagne ses clients dans une relation bancaire durable : 10,7 millions de clients particuliers et 400 000 clients entreprises, professionnels, acteurs de l’économie sociale et du secteur public local lui font confiance.

Attentive à ses collaborateurs, elle leur propose des parcours diversifiés et investit dans leur formation tout au long de leur parcours professionnel.

**Vos missions**
La sensibilisation de l’ensemble des utilisateurs des différentes entités du Groupe LBP (Directions de LBP SA et Filiales) est l’un des axes prioritaires de la nouvelle stratégie cybersécurité au sein du groupe La Banque Postale.

Le Chargé de Sensibilisation Cybersécurité aura pour mission principale de définir et d’opérer un programme de renforcement de la culture Cyber de l’ensemble des entités du groupe La Banque Postale.

vos principales activités consistent à:

- **Organiser et animer des séances de développement de compétences cyber **:être le référent pour l’organisation des séances d’échange au sein de la Direction Cyber afin de renforcer le partage de compétences cyber ;
- **Concevoir, organiser et piloter les campagnes de sensibilisation annuelle sur le périmètre du Groupe LBP**:

- Gestion des campagnes E-learning,
- Gestion campagne de phishing factic,
- Sensibilisation des nouveaux arrivants,
- Mise en place d’actions spécifiques de sensibilisation dans le cadre du déploiement de nouveaux projets sécurité.
- **Acculturer les collaborateurs aux enjeux des risques cyber et faire connaitre les services en charge de la Cybersécurité à travers des actions durant le mois de la cybersécurité**
- **Développer une démarche de sensibilisation dans les filiales/Direction métiers**:

- Développement et mise à disposition de solutions, d’outils,
- Accompagnement au déploiement des actions de sensibilisation ;
- **Piloter la communication au sein de la direction cyber**:

- Conception et déploiement de contenu de communication à travers les canaux de communication ;
- Gestion de l’espace intranet cybersécurité ;
- Co-gestion du référentiel documentaire ;
- Contribution dans les newsletters DRO/Filière risque.

**Votre profil**
De formation supérieure dans le domaine de la Cybersécurité, Management de la sécurité des systèmes d’information ou Management des risques, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

**Savoir faire**:

- connaissance en sécurité des SI et de management des risques ;
- curiosité pour les environnements informatiques nouveaux ;
- capacité à contribuer à des réflexions dans le domaine de la sécurité des Systèmes d’information ;
- maitrise des outils Office (Word, Excel, Access, Power Point) et facilités dans l’utilisation des outils informatiques ;
- bonne maîtrise rédactionnelle ;
- connaissance de l’écosystème bancaire serait un plus.

**Savoir être**:

- fortes capacités relationnelles, sens pratique, travail en équipe ;
- forte capacité à communiquer ;
- capacités d’analyse et de synthèse ;
- rigueur (respect des échéances) ;
- dynamisme, capacité d’initiative et force de proposition ;
Début immédiat pour une durée initiale de 3 mois.

Job Reference: LGLBP02171