Alternant.e Fiabilité Mécanique

**Pourquoi a-t-on besoin de vous ?**
Rattaché(e) au Responsable Fiabilisation Mécanique et intégrant le service de la maintenance, vous aurez en charge divers projets et missions sur la chaîne plaque tels que:
**Déploiement de nouvelles technologies** liées à la maintenance : capteurs connectés vibratoires pour suivi des machines tournantes ainsi que des tablettes mobiles pour les rondes de maintenance

**Réduction de la consommation d’air comprimé** : suivi des fuites d’air comprimé de la chaîne plaque : identification, détermination des défauts et résolution par ordre de priorité (pareto des pertes). Support de l’ingénieur fiabiliste sur les chantiers de réduction de l’air comprimé (optimisation du décolmatage de filtres, )

**GMAO** : suivi et mise à jour de l’identification technique de l’existant et des nouvelles installations et codification des pièces au magasin de maintenance. Également la mise à jour de gammes de maintenance et des bons de travaux. Préparation des pièces au magasin maintenance

**Suivi de la motorisation** : mise à jour du suivi de la motorisation de la chaîne plaques : suivi et préparation des remplacements, codification de la nouvelle motorisation

Et surtout, suivi terrain de chantiers de maintenance lors des entretiens programmés
**Ce poste est-il fait pour vous ?**
En formation BAC+2 ou BAC+3, vous avez un attrait pour le monde industriel et plus spécifiquement pour le domaine de la maintenance 4.0 ce poste est fait pour vous

Ce serait un plus si vous avez déjà des connaissances sur la méthodologie TPM et LEAN ainsi qu’une certaine maitrise d’Excel.

Rigoureux et organisé, vous avez un bon sens du relationnel et du travail en équipe alors ce poste d’alternant est fait pour vous
**On vous en dit plus sur nous** MAKING THE WORLD A BETTER HOME**, faire du monde une maison commune, c’est la raison pour laquelle nous existons et c’est notre cap commun.

Présent dans 75 pays, Saint-Gobain est le leader mondial de la construction durable.

**Notre métier ?** Nous concevons, produisons et distribuons des matériaux et des services pour les marchés de l’habitat et de l’industrie.

**Nos solutions ?** Elles se trouvent partout dans notre vie quotidienne - bâtiments, transports, infrastructures - et apportent confort et durabilité.

**Notre ambition ?** Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

**Placoplatre**®** fabrique et commercialise sous la marque Placo® une large gamme de produits destinés à l’aménagement intérieur de logements ou de bâtiments tertiaires et à l’isolation. Placo® a fait de l’innovation produit et services l’une de ses principales valeurs. Elle investit chaque année dans le développement de nouvelles solutions et outils afin de répondre au plus près aux besoins du marché. L’efficacité énergétique des bâtiments, à travers le Grenelle de l’environnement, ou encore les nouvelles tendances sur l’habitat sur le confort et la qualité de vie offrent de formidables opportunités pour Placoplatre® et autant de challenges à relever pour ses équipes.
**Notes légales**
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
**Vos avantages en nous rejoignant**
- Rémunération selon profil
- Prime annuelle 2900 € brut
- 13ème mois de salaire et allocation de fin d’année
- Participation et/ou intéressement (selon résultats entreprise)
- Plan d’Epargne Groupe
- Titres restaurant
- Contribution au titre d’abonnement transport en commun ou prime carburant
- Avantages du Comité d’entreprise (CSE) : voyages, billets, abonnements sports ou licences, loisirs, etc.

**Une équipe prête à vous accueillir**
Vous aurez notamment l’occasion de travailler avec Jean-Paul, notre magasiner/préparateur mécanique au sein de son magasin maintenance mais également sur le terrain, au plus proche des installations avec Fabrice, notre contremaître mécanique, ainsi que les mécaniciens qu’il supervise.
**Les étapes pour nous rejoindre**
- Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez une pré-qualification téléphonique
- Puis, un entretien en visio avec le manager
- Pour finir, un entretien physique avec la visite de l’entreprise, suivi d’un entretien RH

Job Reference: FRA25090