Référent(E) Conformité Groupe

**Vos missions au quotidien**:
CPLE(Compliance) est responsable de la cohérence du dispositif de prévention et de contrôle du risque de non-conformité et de réputation dans l’ensemble du Groupe. Partenaires indépendants, efficaces et de confiance, les équipes CPLE ont pour mission de sensibiliser et diffuser la culture conformité au sein du Groupe.

Le rôle de l’équipe est d’apporter l’expertise et de coordonner la supervision de la conformité du Groupe vis-à-vis des règles de Protection de la Clientèle.

**Les principales missions consistent à**:

- Analyser l’impact des évolutions réglementaires en s’appuyant sur la veille réglementaire de SEGL/JUR(Secrétariat Général/Service Juridique). Sensibilisation à ces impacts en coordination avec les responsables de conformité des pôles métiers et plus largement des équipes de CPLE dans les BU/SU
- Définir les Normes Groupes (Code SG, Policy groupe) et le pack normatif : politiques, formations, contrôles, indicateurs de conformité, etc.
- Définir les lignes directrices et principes à suivre pour le déploiement de la supervision en animant le réseau de correspondants dans les Directions de Conformité pôles métiers
- Définir et produire la consolidation Groupe. Coordonner les Directions de Conformité des pôles métiers notamment pour les reportings réglementaires
- Piloter des projets transverses Groupe et accompagner les BU/SU dans leur mise en place

**Concrètement, vous assurez le rôle de référent Groupe sur les risques sous supervision**:

- Assurer le rôle de référent(e) central sur son risque réglementaire : production du cadre normatif, animation de la communauté, avis de conformité émis sur les escalades, support aux CPLE Pôles et BU pour l’expertise de 2nd niveau, référent dans les projets réglementaires
- Consolider, analyser et challenger et assurer la cohérence des reportings des CPLE Pôles et BU pour les synthèses Groupe de niveau CPLE/DIR, DGLE(La Direction Générale), COMCO(Comite de conformite ), CCCI(Comité de coordination du contrôle interne) ou CACI(Comité d'Audit et de Controle Interne)
- Contribuer à l’exercice de Risk assessment, dans un rôle de cadrage, d’expert et de production des synthèses de niveau Groupe
- Développer et animer le catalogue de formation en lien avec CPLE/ACA pour promouvoir la culture Compliance au sein de la LOD1 et s’assurer de son appropriation au-delà des formations obligatoires

**Vous interagissez en interne avec**:

- Les Directions CPLE des pôles métiers (superviseurs et correspondants CPLE/REG)
- Les Business Units / Service Units du Groupe
- Les autres départements de CPLE/REG, et l’équipe en charge des contrôles (CPLE/CTL)
- Les Juristes
- La Direction de la Conformité et la Direction de l’Audit interne

**Et en externe avec les Régulateurs et associations de place dans le cadre de demandes ou de groupes de travail ad hoc.**

**Et si c’était vous ?**:

- Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le domaine bancaire sur une des fonctions suivantes : Conformité, Risque, Juridique, Audit ou Inspection. Une expérience métier / projet est complémentaire
- Vous maîtrisez les métiers de la Banque et connaissez les sujets réglementaires
- Vous êtes diplomate et pédagogue, vous avez des qualités de communication écrite et d’animation, et vous faites preuve d’esprit d'équipe, d’écoute de flexibilité et de dynamisme
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse
- Vous savez identifier et évaluer les risques

**Plus qu’un poste, un tremplin**:
Rejoindre la Conformité, c’est se donner l’opportunité d’acquérir de nouvelles expertises. Grâce à la Compliance Academy vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences et pourrez suivre des formations certifiantes.

Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres métiers, au sein de la Conformité ou ailleurs dans le Groupe.

**Pourquoi nous choisir ?**:
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer

**Vous hésitez encore ?**

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’édu