Aide Soignant

**FICHE DE POSTE**:
**AIDE SOIGNANT(E)**

**Identification du poste**

**Position dans la structure**:
Liaisons hiérarchiques:

- Directeur,
- Médecin Coordonnateur,
- Cadre de Santé,
- Infirmiers

Liaisons fonctionnelles:

- Médecin coordinateur, et médecins traitants
- Infirmiers, aides-soignants et agents hospitaliers aide médico psychologique
- Kinésithérapeute, orthophoniste, psychomotriciens, psychologue, pédicure
- Cuisine, lingerie, hôtellerie, animation, coiffeur
- Ambulancier, pharmacien, laboratoire,

**Présentation du service**:
Poste d’AS au sein de l' EHPAD du Parc, résidence comprenant 110 lits d'hébergement

**Horaire de travail** : du lundi au dimanche (amplitude horaire selon roulement).

**Disponibilité** : immédiatement.

**Personne à contacter** : Romain AULANIER - 01.41.13.09.70

**Missions du poste**

**Missions générales**:
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bienêtre et l’autonomie de la personne

**Missions permanentes**:
Sous l’autorité des personnes ci-dessus énoncées:

- Accueil du résident, élaboration du recueil de données, participation à la mise en œuvre du projet de vie individualisé des résidents. Participation au projet d’animation des résidents.
- Assure des soins d’hygiène, de confort et de sécurité adaptés au bien être des personnes âgées dans le respect de leur dignité, de leur intimité et de la réglementation en vigueur.
- Prévention des risques infectieux, des chutes et des troubles de la marche, de la maltraitance, des conduites addictives, des troubles du comportement et/ou démentiels, surveillance des prothèses.
- Surveillance alimentaire. Participe à la prise des différents repas, goûter inclus, en assurant une prise en charge de qualité. Respect des régimes, des textures, surveillance du poids.
- Surveillance de l’état de santé des résidents. Surveillance du transit, de l’état cutanée, de l’apport énergétique et hydrique de la personne âgée.
- Accueil, encadrement et accompagnement des nouveaux arrivants et des étudiants.
- Assistance technique pour la réalisation des soins infirmiers.
- Nettoyage de l’environnement du résident (lit, adaptable, appel malade, fauteuil roulant, déambulateur, téléphone,).
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques.
- Nettoyage et entretien des locaux et des équipements.
- Aide à la prise médicamenteuse sous la responsabilité de l’infirmier.
- Gestion du linge des résidents.
- Gestion des réserves.
- Aide technique à la mobilisation.
- Prévention de l’incontinence et des risques cutanés par l’élaboration des protocoles de change, le remplissage des armoires ainsi que l’accompagnement régulier aux toilettes et la surveillance des points d’appui et des plis cutanés.
- Accompagnement des résidents en animation et participation active selon les activités proposées.
- Transmissions orales à l’IDE et informatisées par le logiciel Netsoins.
- Toilette mortuaire, respect et connaissance des pratiques religieuses, accompagnement de la famille.

A noter : cette liste n’est pas exhaustive. Il pourra vous être demandé de participer à d’autres tâches pour répondre au besoin du service.

**PROFIL DU CANDIDAT**

**Connaissances souhaitées**:

- Savoir adapter son comportement à la complexité de la personne âgée
- Etre capable de mettre en œuvre les processus de la relation d’aide aux personnes en fin de vie et aux familles
- Savoir identifier les formes de maltraitance afin de les prévenir ou d’intervenir
- Actualiser ses connaissances sur les pathologies dégénératives et leur prise en charge, et apprendre à distinguer ces dernières les unes des autres pour faciliter l’accompagnement
- Connaître les techniques de manutention pour faciliter les transferts des personnes âgées
- Connaître et repérer les conduites alimentaires à risques
- Connaître les objectifs et intérêt de l’animation en institution afin de mieux stimuler et accompagner la personne âgée
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collègues dans le cadre du travail en équipe.

**Qualités**:

- Qualités humaines et relationnelles (respect, tolérance, attention, patience, écoute,.)
- Sens du service public, disponibilité
- Aptitude physique et résistance psychologique
- Aptitude au travail en équipe
- Sens des responsabilités
- Rigueur
- Tolérance
- Respect et suivi de la démarche qualité
- Capacité d’adaptation
- Sens de l’organisation, dynamisme
- Savoir hiérarchiser les priorités
- Travailler en équipe pluridisciplinaire

**FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUISES**

**Formation**:
Diplôme d’Etat d’aide-soignant

**Expérience professionnelle**:

- Expérience auprès des