Câbleur(Se) Automatisme Atelier

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un Câbleur(se) automatisme atelier (h/f) à 28000€ - 34000€ brut/an + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit 33 880,00€ - 41 140,00€ par an. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont acompte 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Notre client, entreprise familiale spécialisée dans le domaine de la construction et de l'automatisation industrielle, recherche un(e) câbleur(se) en automatisme pour renforcer son équipe technique.

La société est en plein développement avec de nouveaux projets de développement. Vous serez un des éléments importants de l'équipe.

**À propos de la mission**:
Dans le respect des règles de sécurité, l'automaticien(ne) assemble, programme, règle, installe et dépanne les équipements automatisés de la société.
Vos compétences en mécanique, électronique, pneumatique et informatique vous permettent d'évoluer en toute autonomie en milieu industriel. Vos principales missions sont donc de:

- Savoir choisir les composants d’un système électropneumatique
- Réaliser, de bout en bout, le système électropneumatique d’asservissement des étiqueteuses (grille électrique, fixation des actionneurs et câblage)
- Programmer et contrôler l’asservissement de l’étiqueteuse finie (Ladder)
- Réaliser la documentation technique
- Assurer les installations et dépannages des machines

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 28 000 € - 34 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages:

- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 33 880,00€ - 41 140,00€ par an
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

**Profil recherché**:

- Efficace face aux objectifs de la production
- Méthodique et rigoureux(se)
- Autonome
- Mobile
- Capacité d’adaptation
- Capacités relationnelles
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

**Certificats requis**:

- Aucun certificat requis
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.