Responsable Communication Et Marketing Digital

Dans le cadre d'une création de poste au sein de la Direction de la Relation Client (trois collaborateurs) et directement rattaché(e) au Directeur de la Relation Client, vous contribuez à définir et mettez en œuvre la stratégie de communication et de marketing digital de l’entreprise.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:

- Co-construction, planification et mise en œuvre des campagnes de communication selon le budget défini et les besoins de l’entreprise ;
- Création de contenu de tous types de format en cohérence avec nos offres de services : fiches techniques, brochures, flyers, plaquettes, articles, brèves, contenus web, dossier de presse, affiches, newsletter, visuels, vidéos, podcasts, en cohérence avec la stratégie et l'identité graphique de l'entreprise ;
- Animation et suivi des actions de communication médias et hors médias, évaluation régulière de l’efficacité des actions de communication, suivi des indicateurs de performance, reporting et proposition d’actions correctives ;
- Animation et gestion du site web, recherche et développement d’autres solutions digitales, développement stratégie SEO, veille technologique et best practices, networking ;
- Animation, suivi et développement des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook):

- Déclinaison des lignes éditoriales en lien avec chaque réseau et établissement du calendrier éditorial ;
- Production de contenus créatifs, dynamiques et impactant afin de poursuivre le développement de la visibilité et l’image de la marque ;
- Animation des communautés et modération ;
- Gestion et développement de la communication interne : newsletter générale, communication Pôle Tourisme et Outdoor, Pôle Energie Technique Environnement et Pôle Social RH ;
- Contribution au développement et à la promotion de la Marque Employeur en collaboration avec le service RH : animation des ambassadeurs, supports, contenus, reportages, vidéos, visuels;
- Participation et organisation des salons et évènements en lien avec les territoires.

De formation supérieure Bac + 5 en marketing ou communication, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum en communication et marketing digital.

D’excellentes qualités rédactionnelles, la créativité et le sens de la stratégie figurent parmi les prérequis attendus pour ce poste.

Polyvalent, agile et autonome, vous possédez des compétences à la fois techniques et créatives.

Reconnu(e) pour votre adaptabilité et votre sens de l’organisation, vous avez une appétence pour le travail en équipe et vous êtes en capacité de travailler en mode projet dans un environnement multi agences au sein d’un réseau national.

Curieux, vous avez un réel intérêt pour le secteur du conseil aux entreprises et le monde économique sur le territoire des Savoie.

Vous maîtrisez la suite Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere Pro ) et disposez de bonnes connaissances des logiciels Canva, Google Analytics et Wordpress, des bases en graphisme étant appréciées.

CDI, statut cadre, forfait 214 jours, possibilité de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine).

Poste basé à Epagny, déplacements en agence (véhicule de service).

Rémunération selon profil sur 13 mois + prime d’objectif, intéressement, participation, CET, retraite supplémentaire.

Qui sommes nous ?

CERFRANCE DES SAVOIE, entreprise associative de conseil pluridisciplinaire, d’expertise comptable et de services, est le partenaire privilégié des chefs d’Entreprise et des acteurs économiques du territoire des Savoie depuis plus de 60 ans.

Nous accompagnons et inspirons 4 900 clients dans de nombreux secteurs d’activité (TPE / PME, Artisanat, Commerce, Services, Agriculture, Tourisme et Outdoor).

Nos ambitions : devenir le référent du conseil stratégique sur nos territoires en développant l’excellence des compétences et la diversification de nos activités conseil, accompagner nos clients vers la transition numérique, développer un projet social innovant et être reconnue comme une entreprise à impact.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise associative qui a du sens et une raison d’être, à taille humaine (270 collaborateurs répartis sur 10 agences) et vous vous reconnaissez dans ses valeurs phares : Bienveillance, Respect, Partage et Excellence.

Rejoignez la team CERFRANCE