Emballeur(Se) Polyvalent(E)

**Vous êtes à la recherche d'une opportunité intéressante et inspirante ?**

**Faites partie d'une équipe performante **

Chez Baker Hughes, nous transformons l'avenir de l'énergie. Présents dans plus de 120 pays, nous développons et déployons des technologies et des services de pointe pour faire progresser l'énergie. Depuis plus d'un siècle, nos inventions révolutionnent l'énergie. Aujourd'hui, nous apportons notre expertise pour rendre le pétrole et le gaz plus sûrs, plus propres et plus efficaces.

**Collaborez avec les meilleur(e)s**

En tant qu’Emballeur(se) Polyvalent(e) (F/H), vous assurerez les activités d’emballage dans la conformité des règles Baker Hughes, des requis et des besoins client.

A ce titre, vous serez chargé(e) de:

- Prélever le matériel en zone de contrôle ou en zone d'attente emballage
- Conditionner et emballer le matériel suivant le degré d’urgence défini par les assistant(e)s logistiques et le superviseur d’atelier
- Respecter les requis mentionnés sur les documents d’emballage
- Procéder à la saisie des colis sous SAP
- Assurer la polyvalence au poste de Superviseur Atelier emballage pendant la période de congés de ce dernier (levage des vannes, transfert chez l’emballeur, vérification des informations d’emballage, répond aux demandes de pré-colisage )
- Identifier les besoins en cartons et consommables (alerte avant stock mini)
- Définir le dimensionnement de l’emballage en fonction des pièces pour les emballages dit standard

**Alimentez votre passion**

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez:

- Être titulaire d’un CAP emballeur professionnel
- Justifier d’une expérience réussie sur une fonction similaire dans un environnement similaire
- Posséder les CACES 1/3/5
- Avoir la formation de pontier élingueur
- Maitriser les outils informatiques (Excel, Word et SAP ou tout autre ERP équivalent)
- Avoir idéalement des connaissances des différentes réglementations/normes concernant les emballages (SEI, NIMP15...) ainsi que de la règlementation des biens à double usage
- Être capable de comprendre les mentions en anglais sur les produits et documents liés à l’emballage et aux expéditions
- Être rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), dynamique

**Travaillez d'une manière qui vous convient**

Nous reconnaissons que tout le monde est différent et que la manière dont les gens veulent travailler et donner le meilleur d'eux-mêmes est différente pour chacun également. À ce titre, nous pouvons proposer les modes de travail flexibles suivants:

- Horaires de travail flexibles : adaptez les heures de travail de la journée pour vous aider à tout intégrer et à travailler au moment où vous êtes le plus productif

**Travailler avec nous**

Nos salarié(e)s sont au cœur de ce que nous faisons chez Baker Hughes. Nous savons que nous sommes meilleurs lorsque tou(te)s sont engagé(e)s et capables d'apporter leur véritable identité au travail. Nous investissons dans la santé et le bien-être de notre personnel, formons et récompensons les talents et formons des leaders à tous les niveaux pour faire ressortir le meilleur des autres.

**Nous travaillons pour vous**

Nos inventions révolutionnent l'énergie depuis plus d'un siècle. Mais pour continuer demain, nous savons que nous devons repousser les limites aujourd'hui. Nous accordons la priorité à récompenser celles et ceux qui adoptent le changement avec un ensemble qui reflète à quel point nous apprécions leur contribution.

**About Us**:
We are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. Built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward - making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet.

**Join Us**:
Are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? Join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you Let’s come together and take energy forward.

Baker Hughes Company is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.