Apprenti(E) Architecture Technique

Le Référentiel d'Architecture d'Entreprise représente la cartographie du système d'information de l'entreprise.
Il permet à une organisation de maitriser les transformations du SI, au travers d'analyses d'impacts macro (étude stratégique d'opportunités) ou micro (changements opérationnels).
Il sert également à la production informatique en centralisant des informations essentielles à la maintenance du parc informatique (les contrats de support, les SLA et les cycles de vie des produits).
Il est enfin un support de communication pour échanger sur les projets à venir et offre un moyen de mettre en évidence les optimisations du SI (redondance, simplification).
En tant qu'apprenti(e) urbaniste SI / architecte d'entreprise sur le référentiel d'architecture d'entreprise chez Groupama Supports et Services, vous aurez pour mission de:

- Contribuer à la trajectoire d'évolution du Référentiel d'Architecture d'entreprise
- Participer à son alimentation et sa fiabilisation
- Rédiger les processus autour du référentiel
- Poser les bases de la gouvernance des données portées par le Référentiel
- Participer à la réalisation de la communication et la promotion
- Participer à la veille sur les outils du marché et à la recherche éventuelle d'un nouvel outil
- Participer à la gestion de la demande d'évolution

IT #G2S #Groupama #LI-Hybrid

**Profil**:
Vous être étudiant(e) en école ingénieur ou en master M1/M2 en management des Systèmes d'Information. Vous souhaitez apprendre et évoluer dans l'architecture des Systèmes d'Information ou l'Architecture d'Entreprise.
- Maîtrise des outils du pack office (Word, Excel, PPT)
- Appétence pour le sujet d'Architecture d'Entreprise. Une connaissance du sujet est un plus.
- Sens de la confidentialité et éthique
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Rigueur, capacité d'anticipation et sens de la méthode afin de mettre en place des processus efficients
- Qualités relationnelles et diplomatie dans un écosystème riche et divers (les utilisateurs du référentiel sont très variés, de la MOA, aux équipes informatiques, aux architectes,) pour assurer la communication, le recueil des besoins et leur mise en œuvre
- Curiosité, ouverture d'esprit, adaptabilité et capacité à comprendre le métier, les enjeux et la problématique des clients du référentiel
- Engagement, conviction et force de proposition
- Capacité à communiquer, tant oralement que par écrit, de manière structurée, compréhensible par différents types de publics, pédagogie, capacité à convaincre
- Appétit pour le travail en équipe, le fonctionnement collectif, en organisation matricielle

**Profil principal**:
Systèmes d'information - Architecture technique & fonctionnelle

**Type de contrat**:
Alternance

**Télétravail**:
Partiel

**Durée du contrat**:
24 ou 36 mois

**Statut conventionnel appliqué/ Classe**:
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 4

**Catégorie emploi**:
Non cadre

**Structure de l'organisation**:
DASD/Architecture d'Entreprise

**Management d'équipe**:
Non

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste à pourvoir**:
France

**Ville**:
Ecully

**Ville**:
Ecully, Paris, Castelnau

**Niveau d'études min. requis**:
Bac+2

**Niveau d'expérience min. requis**:

- de 2 ans

**Demandeur**:
**Observations internet**:
Etre ancré dans la réalité de nos clients et engagé auprès d'eux, quel que soit son métier, c'est
ça être un vrai collaborateur Groupama Supports et Services.
Pour répondre à leurs attentes, postulez en nous indiquant ce qui fera de vous un vrai
collaborateur Groupama.

Sa filiale, Groupama Supports et Services, accompagne le Groupe dans son développement par
la mise à disposition de son savoir-faire et de son expertise en matière de solutions
informatiques, d'immobilier d'exploitation, de services généraux et d'achats.
Dans le cadre de sa politique en faveur de la Diversité, Groupama étudie, à compétences égales,