Emplois actuels liés à Gestionnaie Paie Et Analyse Dsn - AixenProvence - Strada Global
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Gestionnaie paie et analyse DSN
il y a 6 jours
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Strada Temps pleinNous recrutons pour accompagner notre croissance sur les métiers RH et paie.Notre histoireStrada est une entreprise axée sur la technologie et les ressources humaines qui s'engage à fournir des solutions complètes de gestion de la paie, du capital humain et des finances aux organisations du monde entier.Avec une équipe de plus de 8 000 experts et plus...
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Expert Support Paie et Dsn H/F
il y a 4 semaines
Aix-en-Provence, France Page Personnel Temps pleinMissions : * Accompagner les partenaires dans la prise en main et l'utilisation du logiciel de paie, * Répondre à leurs questions liées à la DSN (erreurs, régularisations, échanges avec les organismes), * Traiter les demandes via un outil de ticketing et/ou par appels sortants, * Garantir un haut niveau de satisfaction partenaires, * Contribuer à...
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Chargé.e D'assistance Paie/dsn
il y a 1 semaine
Aix-en-Provence, France Silae Temps plein**✨ Qui sommes-nous ?** Silae,** premier centaure RH et logiciel** **n°1 de Paie en France**, accélère sa croissance avec ses offres SaaS de gestion des ressources humaines (Mysilae, Silae RH suite...). Silae fait partie de Silver Lake, fonds d’investissement associé aux plus grandes transformations technologiques de ces dernières années. Le...
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Gestionnaire Paie H/F
il y a 4 semaines
Roissy-en-France Jobberry - RH & Paie Temps pleinRattaché(e) au Responsable Paie, vous rejoignez une équipe dynamique de 8 personnes au sein d'un service reconnu pour sa rigueur et sa cohésion. En véritable expert(e) de la paie, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille d'environ 500 collaborateurs, répartis sur deux conventions collectives, dans un contexte multi-sites et multiconventions....
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Gestionnaire de Paie
il y a 2 semaines
Aix-en-Provence, France OLLY GAN Temps pleinGESTIONNAIRE DE PAIE Nous, c’est une enseigne française de mode pour homme, créée en 1981. Grâce à plus de 60 points de vente et 200 conseillers et conseillères de vente, nous partageons nos valeurs à travers des produits de qualité, un service irréprochable et une expérience client authentique. Nous, c’est la volonté d’apporter une...
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Gestionnaire Paie
il y a 1 semaine
Aix-en-Provence, France Genius Career Temps pleinNous mettons en avant le savoir-faire, le savoir-être et l’éthique de chacun afin de permettre à tous d’accéder à un emploi. Nous recherchons pour notre partenaire un (e) Secrétaire juridique en CDI à temps plein poste à pourvoir immédiatement - Gérer votre propre portefeuille de paie, environ 300 paies : (gestion des entrées et des sorties,...
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Cdi - Gestionnaire de Paie Et RH - 40keur
il y a 3 jours
Aix-en-Provence, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAYJOB, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...
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Cdi - Gestionnaire de Paie - 37/45keur
il y a 3 jours
Aix-en-Provence, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAYJOB, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 semaines
Aix-en-Provence, France Hays Temps pleinMissions : * Établissement et contrôle des bulletins de paie * Gestion des déclarations sociales et DSN * Administration du personnel (entrées, sorties, contrats) * Conseil de premier niveau auprès des clients sur leurs problématiques RH
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 jours
Aix-en-Provence, France Jubil Intérim Temps pleinDans le cadre d'un recrutement, notre client basé à Aix-en-Provence recherche un(e) Gestionnaire de Paie afin de renforcer son service Ressources Humaines. Vos missions principales : Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale, Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales), Assurer le suivi...
Gestionnaie Paie Et Analyse Dsn
il y a 2 semaines
Nous recrutons pour accompagner notre croissance sur les métiers RH et paie.
Notre histoire
Strada est une entreprise axée sur la technologie et les ressources humaines qui s'engage à fournir des solutions complètes de gestion de la paie, du capital humain et des finances aux organisations du monde entier.
Avec une équipe de plus de 8 000 experts et plus de 30 ans d'expertise, Strada allie technologie de pointe et ingéniosité humaine pour aider les entreprises du monde entier à concevoir et à livrer à grande échelle. Soutenant plus de 1 400 clients dans 33 pays, Strada s'associe à ses clients à chaque étape de leur parcours, pour les aider à faire avancer leur vision.
C'est pourquoi nous sommes si déterminés à associer la passion à l'objectif. L'expérience de notre équipe en matière d'analyse humaine et de technologie cloud donne aux entreprises et aux employés du monde entier la possibilité de prendre des décisions en toute confiance, pour la vie.
Avec un programme complet de rémunération globale, une formation continue et un énorme potentiel au sein d'une organisation mondiale en pleine croissance, Strada est l'endroit idéal pour mettre votre passion à l'œuvre.
Lumière sur le poste
Traiter indépendamment la paie de bout en bout, en coordination avec l’équipe et le Responsable de Paie, pour assurer les livraisons conformément aux calendriers de traitement et aux indicateurs de qualité (KPI)
Réceptionner les messages DSN pour revue, et corrections dans les déclarations et les solutions de paie. Vous réalisez cette tâche en rattachement au Responsable de Paie Expert DSN pour l’organisation, le soutien et la méthodologie
Utiliser vos connaissances pour la résolution des questions clients et assurer une bonne compréhension de la législation et du service fourni
**Incidents et amélioration**: Soutenir, documenter et contribuer à l'analyse des causes des incidents. Être force de proposition pour les solutions, appliquer avec rigueur des actions correctives et préventives décidées
Accompagner les membres de l’équipe moins expérimentés sur le transfert de connaissances
**Activités de paie**: lancement des procédures pour calcul et rapports de contrôles, contrôles des résultats, traitement déclaratif (DSN), livraison des rapports aux clients, traitement des données client, traitement des requêtes client via tickets,
**Autres activités courantes**: traitement maladies, embauches, sorties, intégration des données pour la paie ; requêtes clients selon un contrat de service prédéfini, rapports internes (contrôle de conformité, indicateur qualités )
Lumière sur vous
Expérience dans le calcul des salaires (4 à 5 ans), avec expérience dans l'analyse DSN post-paie.
Travailler à la fois en équipe, et de manière indépendante, dans le respect des règles et processus
Capacité à naviguer un environnement international et évolutif
Motivation, proactivité et volonté d'apprendre
Excellentes compétences écrites et verbales
Bac+2/3 ou + dans des domaines comme la comptabilité, la gestion de la paie, la gestion administratives des ressources humaines
Solide connaissance des outils MS Office tels qu'Excel, Word et PowerPoint
**Maitrise des outils de communication**: Teams, Outlook, etc
Une connaissance de SAP, Workday ou SuccessFactor est un plus
Avantages
Nous proposons des programmes et des plans pour un esprit, un corps, un portefeuille et une vie sains, car il est important que nos avantages prennent soin de la personne dans son ensemble. Les options comprennent une variété d'options de programmes de bien-être et de soutien, et de la formation continue ainsi qu'un certain nombre d'options de prestations volontaires.
En postulant chez Strada, vous comprenez que, si vous recevez une offre, celle-ci sera conditionnelle à ce que vous passiez et réussissiez une vérification des antécédents conforme aux politiques d'emploi de Strada. Les vérifications des antécédents peuvent comprendre tout ou partie des éléments suivants en fonction de la nature du poste : validation NSS/NAS, vérification de la formation, vérification de l'emploi et vérification du casier judiciaire, recherche contre les sanctions mondiales et listes de surveillance gouvernementales, vérification de crédit et/ou test de dépistage de drogues. Vous serez informé au cours du processus d'embauche des vérifications requises par le poste.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Strada s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous célébrons les différences et croyons qu'il faut favoriser un environnement où chacun se sent valorisé, respecté et soutenu. Nous savons que les équipes diversifiées sont plus fortes, plus innovantes et plus performantes.
Chez Strada, nous accueillons et adoptons tous les individus, quelle que soit leur origine, et nous nous engageons à créer une culture qui permet à chaque employé de s'épanouir. Joignez-vous à nous pour bâtir un avenir meilleur et plus inclusif.
Énoncé de politique sur la diversité
Stra