Gestionnaire Appels D'offres

Depuis 2009, **Mederreg** est un acteur clé dans le secteur de la rénovation de l’habitat en site occupé. Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets ambitieux et complexes, en mettant notre expertise à leur service. Notre équipe jeune et dynamique excelle dans quatre domaines:

- **Couverture**:

- **Étanchéité**:

- **Plomberie**:

- **CVC**

Nous intervenons sur des chantiers techniques, comme les réhabilitations de toitures, les installations CVC et plomberie. Nous assurons également des contrats d’entretien, de maintenance et des interventions ponctuelles pour le dépannage.

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche de notre futur **Gestionnaire appels d'offres H/F**pour notre pôle Plomberie / CVC
Le **Gestionnaire appels d'offres H/F,** sous la responsabilité de le Directrice générale, joue un rôle central dans la conquête de nouveaux marchés. Il assure la veille, la coordination, la production et le suivi des dossiers de réponse aux appels d’offres, garantissant la compétitivité et la qualité des propositions de l’entreprise. Ce poste contribue directement au développement stratégique de l’entreprise.

**Veille et identification des opportunités**
- Surveiller les plateformes et détecter les appels d’offres pertinents.
- Analyser les tendances du marché pour anticiper les opportunités stratégiques.

**Étude et analyse des dossiers**
- Analyser les documents (RC, CCAP, CCTP, DPGF ) pour identifier les exigences.
- Recenser les risques et opportunités spécifiques à chaque dossier.
- Proposer à la direction les marchés les plus pertinents.

**Coordination interne et externe**
- Collecter les éléments techniques auprès des conducteurs de travaux.
- Solliciter des devis auprès des fournisseurs et sous-traitants.
- Assurer l’interface avec les partenaires externes.

**Montage et rédaction de l’offre**
- Rédiger les mémoires techniques et mettre à jour les documents types.
- Effectuer les chiffrages.
- Préparer le dossier administratif complet.
- Mettre à jour les références chantiers et valoriser les réalisations récentes.
- Assurer un suivi rigoureux de chaque dossier soumis (relances, réponses aux questions ).
- Tenir à jour un tableau de bord de suivi des AO (taux de réussite, raisons de rejet, feedbacks clients).
- Présenter un reporting régulier à la direction (bilans mensuels et alertes stratégiques).

**Conseil et amélioration continue**
- Proposer des axes d’amélioration pour renforcer la compétitivité des offres.
- Participer à la réflexion stratégique sur le positionnement de l’entreprise (cibles prioritaires, axes de différenciation).

**Relations internes**
- Conducteurs de travaux, Service achat, Direction.

**Relations externes**
- Clients ; Fournisseurs ; Sous-traitants ; Bureaux d’études ; Organismes de contrôle et de certification ; Administrations publiques.

**Savoir-faire**
- **Gestion de projet**: Planification, coordination et suivi des projets ;
- **Supervision technique**: Expertise dans les métiers du BTP, gestion de la qualité et sécurité ;
- **Gestion financière**: Élaboration, suivi et ajustement des budgets ;
- **Management d’équipe**: Encadrement des équipes et gestion des ressources humaines ;
- **Communication et négociation**: Compétences relationnelles avec les clients, les sous-traitants et la direction ;
- **Conformité réglementaire**: Respect des normes et des procédures administratives.

**Savoir-être**
- **Leadership** : Capacité à diriger, motiver et inspirer les équipes ;
- **Organisation et rigueur** : Gestion précise des priorités et des ressources ;
- **Autonomie et initiative** : Prendre des décisions et agir sans supervision, anticiper les problèmes ;
- **Communication efficace** : Savoir écouter, informer clairement et négocier avec les différents acteurs du projet ;
- **Gestion des conflits** : Résoudre les tensions de manière diplomatique et constructive ;
- **Sens du service client** : Assurer la satisfaction du client tout en respectant les délais et les contraintes techniques ;
- **Vision stratégique** : Anticiper les besoins à long terme et gérer les projets avec une vision globale ;
- **Intégrité et honnêteté** : Être transparent, fiable et respecter les engagements envers les clients.

Formation en BTP, ou équivalent

Expérience en appels d’offres BTP

Permis de conduire valide et mobilité requise

**Chantiers**: déplacements fréquents sur différents chantiers situés en d’Ile-de-France

**Bureau**: 20, allée des Erables 9342 Villepinte

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 32 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Travail à domicile occasionnel

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel