Coordinateur Jeunesse

Mission

Placé sous l’autorité du responsable d’établissement, le coordinateur jeunesse a pour mission d’organiser les activités du secteur jeunesse de l’établissement et de mettre en oeuvre le projet éducatif de l’Ifac et le projet pédagogique du dispositif, en cohérence avec les enjeux définis par la collectivité.

Il manage une équipe jeunesse dans le souci permanent de proposer des actions éducatives au service des jeunes, notamment à travers des intentions fortes que sont l’insertion dans la société, l’engagement citoyen, l’égalité de tous et l’ouverture aux autres, à la culture, aux arts et aux loisirs. Une attention particulière est également consacrée à l’accompagnement des jeunes présentant des difficultés dans leur parcours de vie.

Pour garantir la cohérence éducative de nos actions et des postures professionnelles de l’équipe jeunesse, le coordinateur assure également l’encadrement des publics âgés de 11 à 25 ans.

Activités principales

Le coordinateur jeunesse dispose d’une qualification ou d’une expertise dans les domaines de l’Education populaire, de la jeunesse et du management. Il initie, insuffle et porte des projets à destination des jeunes, en étant l’organisateur principal du dispositif jeunesse. Cependant, il reste lui-même en situation d’animer des activités avec les jeunes pour perdurer au contact du public et se montrer constamment modélisateur.

Management
- Identifier les besoins et organiser les recrutements
- Manager l’équipe jeunesse
- Définir les ordres du jour et objectifs de réunions
- Animer & adapter les méthodes de réunion en fonction des objectifs et des ordres du jour
- Transmettre au responsable des Ressources Humaines les variables de paie du service jeunesse
- Organiser des valider les plannings de l’équipe jeunesse
- Réaliser les entretiens annuels
- Mettre en place un management individualisé, axé sur l’exigence, la bienveillance et le développement des compétences

Gestion de l’activité jeunesse
- Identifier les besoins du service
- Organiser et contrôler les ouvertures et les conditions d'accueils des structures
- Contrôler le remplissage des états de présences
- Superviser la conception, contrôler et évaluer le projet pédagogique avec l’équipe jeunesse
- Veiller à la diversité des actions proposées et à la cohérence éducative des actions
- Vérifier et valider les programmes d’activités et veiller à leur organisation
- Initier la mise en place d'évènements réguliers
- Promouvoir la participation des jeunes aux évènements de la ville
- Associer l'équipe aux évènements (communication, organisation, contenus)
- Elaborer des compte rendus et les perspectives

Encadrement des publics
- Identifier les demandes et besoins des publics
- Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
- Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
- Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
- Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et proposer des solutions adaptées,
- Être à l’écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
- Transmettre et véhiculer les valeurs de la République. Règlementation - Vérifier les déclarations SDJES
- S'assurer de la conformité des locaux
- S'assurer du cadre réglementaire des accueils (documents administratifs, affichages obligatoires, etc.) Relations avec la collectivité, les partenaires et prestataires
- Préparer les points de coordination avec la ville
- Répondre aux demandes quotidiennes de la ville
- Initier des partenariats
- Construire et animer un réseau de partenaires locaux
- Participer aux appels à projet
- Réaliser des études de marché (recherche, prise de contact)
- Assurer le suivi opérationnel et financier des prestations

Gestion administrative
- Vérifier et transmettre les fiches d'inscription à l'accueil famille
- Organiser et superviser l'élaboration du règlement intérieur des LAJ
- Organiser les tâches administratives du secteur jeunesse
- Mettre en place et transmettre des outils de gestion du service
- Élaborer les bilans d'activités du service
- Gérer la messagerie du service jeunesse

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 300,00€ par mois

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Permis/certificat:

- BPJEPS LTP ou equivante (Exigé)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail