Educateur Spécialisé

L’association Départementale pour la Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l’enfance, du médico-social et de l’insertion sur l’ensemble du département de la Manche, recrute pour ses Services d’Accompagnement de la Jeunesse:
**1 Educateur Spécialisé (H/F)**
(Poste accessible à une personne ayant une RQTH)
**En CDI (35 heures), dès à présent.**

**Missions**:
Le professionnel intervient auprès d’un public mixte au sein d’un foyer d’hébergement.

L’éducateur spécialisé est chargé de l’accompagnement éducatif des adolescents ainsi que de l’organisation quotidienne du groupe (horaires d’internat).

Il/elle met en place des activités éducatives et favorise l’émergence de projets permettant la socialisation, l’inclusion, l’autonomisation des jeunes.

Il/elle assure le suivi du projet personnalisé du jeune (relation avec la famille, les prescripteurs et les partenaires).

Il/elle travaille au sein d’une équipe pluridisciplinaire en adhésion avec le

projet d’établissement et le projet de service, dans le respect des valeurs de l’association.

**Compétences**:
**_Techniques_** : Connaissances des droits et devoirs des usagers - Capacité d’appréhension globale d’une situation familiale - Capacité rédactionnelle et de synthèse.

**_ Comportementales_** : Capacités relationnelles, d’autonomie et d’initiatives - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d’urgence - manifeste une approche éthique et déontologique de la personne, en lien avec les valeurs affirmées dans le projet associatif.

**Profil**:
Diplôme d’État d’Educateur Spécialisé où équivalent. Expérience en protection de l’enfance souhaitée.

Poste accessible à une personne ayant une RQTH

Permis B exigé.

**Conditions statutaires**:
Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité du Chef de Service de Coutances par délégation de la Direction des Services d’Accompagnement de la Jeunesse.

Le contrat est régi par la convention collective nationale du 15-03-1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille d’Educateur Spécialisé, coefficient à partir de 446 points.

**Avantages**:
Moyens informatiques et téléphoniques mis à disposition, mutuelle (50% pris en charge par l’employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne, congés trimestriels (convention du 15/03/66), congés d’ancienneté (convention du 15/03/66), œuvres sociales.

**Affectation**:
Poste à pourvoir à Coutances

**Candidature**: