Manager de Projet en Transformation
il y a 2 semaines
Diriger et gérer un programme T&I global pour assurer l'efficacité, la collaboration et la réussite des projets.
1. Gestion de programme:
- Gérer le plan global du programme et les tableaux de bord associés.
- Collaborer étroitement avec les responsables T&I pour résoudre les problèmes et identifier les décisions à prendre.
- Gérer les registres et la planification financière du programme avec les responsables T&I pour mettre en œuvre des mesures efficaces.
2. Participation et influence stratégique:
- Participer activement aux réunions et comités de pilotage du programme T&I.
- Influencer et définir la stratégie au sein du programme T&I et la déployer.
3. Collaboration et excellence fonctionnelle:
- Établir des relations de travail étroites avec tous les responsables T&I pour assurer la collaboration au sein de la Direction.
- Développer et promouvoir les meilleures pratiques d'Excellence Fonctionnelle T&I.
4. Autonomie et gestion de projets:
- Gérer de manière autonome un volet de travail au sein d'un programme de changement, en gérant les performances des fournisseurs et des ressources internes selon les critères MBDA.
- Avoir une expérience des grands programmes de changement et une compréhension de l'impact du changement sur les personnes, où le succès est mesuré par une expérience utilisateur positive.
- Expérience approfondie en gestion de projet / livraison et/ou gestion du changement.
- Esprit d'équipe, enthousiaste, avec un fort accent sur la livraison des projets.
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions aux problèmes.
- Vision stratégique - capacité à avoir une hauteur de vue et à l'utiliser pour travailler au-delà des limites perçues du projet et à l'international.
- Diplôme BAC + 5, niveau C1 en anglais.
- Expérience et compréhension de la gestion / contrôle d'un programme.
- Haut niveau de compétences interpersonnelles, de gestion des parties prenantes et de communication, adaptées à tous les niveaux de travail.
- Prospère dans un environnement de travail d'équipe dynamique, en gérant les besoins multiples des parties prenantes.
- Leadership par influence, dans des programmes complexes et rapides.
- Capacité à s'adapter pour répondre aux besoins / contribuer à la réussite de divers projets T&I.
- Qualification de l'institut de gestion de projet (PMP / Prince2).
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