Auxiliaire Petite Enfance

Nous recherchons une/un professionnel/le pour compléter notre équipe jeune, douce et très à l'écoute composée d'une EJE, d'une Auxiliaire de Puériculture et d'Auxiliaires Petite Enfance. Nous basons notre projet avant tout sur le bien être de l'équipe que nous valorisons au quotidien. Notre communication basée sur la bienveillance est aujourd'hui la clé de notre réussite et de notre réputation.

Horaires d'ouverture 8h-18h30

**Entreprise**

**Ô 3 P’TITS CHATS**, micro-crèche franchisée Ô P'TIT MÔME, place au centre des réflexions le bien-être des parents, des enfants et surtout des professionnels au quotidien.

Nous cherchons à monter une équipe de professionnelles de la Petite Enfance afin de favoriser l’éveil des enfants dans le respect des rythmes de chacun.

Nous avons:

- une pédagogie active centrée sur l'enfant qui évolue au fur et à mesure avec les propositions des professionnels,
- un espace pensé pour le confort des enfants et des professionnels,
- une réelle communication à l'intérieur de l'équipe, et avec les parents, pour partager les informations et solidifier les relations humaines.

Ainsi, nous recherchons pour notre micro-crèche **un(e) Auxiliaire Petite Enfance H/F à temps plein en CDI.**

**Poste**

Au sein d’une structure en fort développement et sous la direction d’un Gérant d’établissement, vos principales missions se déclinent comme suit dans le respect du projet éducatif et social de la structure micro-crèche:

- Accueille l’enfant et sa famille,
- Encadre les enfants (dans les locaux et lors des sorties extérieures),
- S’assure du respect des règles de sécurité́,
- Anime les activités d’éveil,
- Distribue les repas,
- Participe aux soins d’hygiène et de change,
- Réalise l’entretien courant des locaux et du linge de la structure,
- Participe aux réunions d’équipe,
- Effectue les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues,
- Rend compte de ses missions.

**Profil**

H/F

**Titulaire d'un diplôme CAP Petite Enfance ou BEP CSS** avec **obligatoirement**une expérience de **2 ans** minimum

**Vous avez**:

- une très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l’enfant),
- une très bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité,
- une très bonne connaissance de la vie en structure d’accueil,
- Le sens de l’organisation et de la structure,
- Le goût du relationnel et de l'empathie.

**Vous savez**:

- travailler en équipe,
- gérer le stock et le rangement du matériel,
- organiser et planifier votre travail.

Vous êtes disponible et à l’écoute de l’enfant et de sa famille, vous avez de la rigueur et de la patience, vous savez vous adapter à chacune des situations, vous avez la capacité́ à rendre compte, à informer et à travailler en équipe.

Notre volonté : vous compter parmi nous comme un pilier de l’aventure

Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre:

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 50%
- Formation professionnelle : ateliers
- Primes annuelles (minimum 500€/an)
- Chèques cadeaux
- Jours de congès supplémentaires ancienneté
- 6 semaines de congès payés
- Jours enfant malade
- Planning avec possibilité d'un jour de repos par mois

N'hésitez plus Adressez-nous votre CV

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois

Avantages:

- Flextime
- Prise en charge du transport quotidien

Formation:

- CAP / BEP (Requis)

Expérience:

- Crèche: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel