Gestionnaire Cee

**À propos**: En 2019, le Groupe EDF veut rendre la vie des Français plus simple et lance IZI by EDF, sa plateforme pour accompagner ses clients vers la transition énergétique afin de leur permettre de consommer moins et mieux. IZI by EDF est spécialisée dans les services à l’habitat auprès des particuliers et des professionnels, avec des solutions clés en main autour de la rénovation énergétique des logements ainsi que la recharge des véhicules électriques. Ces services sont opérés par plusieurs filiales du groupe avec IZI Solutions, IZI Solutions Rénov' et IZI Solutions Habitat. IZI Solutions Habitat accompagne les Français dans la rénovation énergétique globale de leurs logements. L’entreprise allie la simplicité et la transparence du digital, la présence terrain au plus près de ses clients, un accompagnement humain expert et de qualité. Elle se différencie par des prix justes, la qualité des travaux et l’excellence de son service client. - L’entreprise contribue chaque jour à appliquer la raison d’être du Groupe EDF, qu’elle partage et met en œuvre dans toutes les prestations qu’elle propose : « construire un avenir énergétique neutre en CO2, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants. »**Descriptif du poste**: **Vos futures responsabilités**: En tant que Gestionnaire CEE, vous avez pour mission principale de vérifier, analyser, contrôler et aider à la remise en conformité des dossiers CEE. Vous apportez un support aux services ADV et facturation. **Votre quotidien chez IZI**: - **1. Contrôle de la conformité** - Réceptionner et contrôler les dossiers administratifs en lien avec les aides de l'état (CEE, Maprimerenov' et organismes de financement) transmis par les clients via les conseillers énergétiques (commerciaux), - Contrôler l’avancement du traitement des dossiers de prime CEE, - S'assurer de la conformité et de l’exhaustivité des pièces transmises : devis, attestation de TVA, avis d’impôt, certificat RGE (géré par les conseillers énergétiques), PV d’installation, cadastre, facture, note de dimensionnement etc, - Gérer des dossiers aides en fonction de l'offre (Mono-lot, rénovation globale, projets...). **2. Support aux équipes** - Etre en support du commerce et des autres équipes dans la constitution et le traitement des dossiers CEE, - Récupérer les documents manquants auprès des différentes parties prenantes, - Faire remonter les anomalies pour fluidifier les process. **✊ Votre impact futur**: **Pour la planète** Construire un avenir énergétique neutre en C02 grâce à des solutions durables adaptées à chaque logement.- **Pour nos clients et partenaires installateurs** Etre garant de la gestion des dossiers CEE, faire remonter les anomalies pour fluidifier les process et faire partie de la mise en place de nouvelles procédures CEE.- **Pour l’entreprise** Contribuer à la consolidation de l’équipe AIDES et venir en support aux équipes dans la constitution et le traitement des dossiers CEE.**Votre team Aides**: - ‍- ️ **Votre manager (N+1)** Boris, Manager Aides - **Votre équipe** Romane, Gestionnaire Aides - Clara, Gestionnaire Aides**Profil recherché**: **Vous êtes la bonne personne si**: - Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2 à Bac +3 de type gestion administrative / qualité ou de formation Licence pro Efficacité Énergétiques des bâtiments, BTS FEE- - Vous avez un intérêt pour la gestion administrative des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE),- - Vous êtes en capacité de travailler en équipe et vous bénéficiez d’un très bon relationnel,- - Vous gérez des dossiers techniques en toute autonomie,- - Vous êtes organisé, rigoureux et méticuleux.**Process de recrutement**: Notre processus de recrutement se déroule en **quatre étapes** (pas une de plus) **Votre objectif**, nous convaincre que vous êtes la bonne personne pour ce poste. **Notre objectif**, vous prouver que vous faîtes le bon choix en rejoignant notre aventure. **Echange RH (1)** Présentation de notre structure et des enjeux du poste **Entretien RH / Manager (2)** Entretien d’évaluation de vos compétences et motivations **Cas pratique (3)** Mise en situation et évaluation de vos compétences métiers **Vis ma vie (4)** - Immersion de quelques heures dans votre future équipe**Informations complémentaires**: - Type de contrat **:CDI**: - Lieu **:Évreux, Petit-Couronne**: - Expérience **:> 1 an**: - **Télétravail ponctuel autorisé