Chargé de Mobilité Internationale

il y a 1 semaine


Nanterre, France Technip Energies Temps plein

**A propos Technip Energies**

Technip Energies est une entreprise d’ingénierie et des technologies de premier plan au service de la transition énergétique, avec des positions de leader dans le Gaz Naturel Liquéfié (GNL), l'hydrogène et l'éthylène et avec une présence forte sur les marchés en croissance de l'hydrogène bleu et vert, la chimie durable et la gestion du CO2. L’entreprise bénéficie de son solide modèle de livraison de projet, soutenu par une offre étendue de technologies, de produits et de services.

Avec une présence dans 34 pays, nos 15 000 collaborateurs sont pleinement engagés à donner vie aux projets innovants de nos clients, en repoussant les limites du possible pour accélérer la transition énergétique vers un avenir meilleur.

Nous vous offrons non seulement une opportunité, mais aussi une expérience inspirante dans un environnement véritablement international où vous faites équipe pour repousser les frontières grâce à l'innovation, la créativité et l'esprit d'équipe exprimés par nos collaborateurs.

Rattaché au responsable du département Mobilité Internationale, vous aurez pour missions:

- **La gestion d’un portefeuille d’expatrié**

Assurer l’assistance préalable au départ des expatriés
- Coordonner les différents acteurs (projets, médecine du travail, HRBP, manager immigration, paie, fiscal )
- Etablir et appliquer les conditions pour chaque destination et statut familial (Package et Couverture sociale) ainsi que pour des projets de votre région.
- Coordonner avec le support admin. en charge des affiliations / résiliations (CFE, Frais de santé ), relocation
- Réaliser les calculs de coût des expatriés et assurer la qualité des données fournies
- Mener les entretiens préalables au départ avec les expatriés

Gérer le suivi des expatriés pendant leur mission à l'étranger et à leur retour en France
- Assurer la coordination de la recherche de logement dans le pays d'accueil si nécessaire et mettre en place les paiements avec les acteurs concernés en interne (Achats, Finances, prestataire)
- Actualiser les éléments de package pendant la mobilité
- Coordonner la fiscalité locale avec les cabinets de conseil si nécessaire et gérer les demandes de paiement de l'impôt locale
- Anticiper les fins de mission et coordonner avec l’entité d’accueil pour les extensions
- Assurer l’assistance au retour, et la coordination avec l’entité d’accueil/site et en interne.
- **La gestion d’un portefeuille d’impatrié
- Traiter les demandes de coûts de la mobilité venant des opérationnels
- Suivre les dossiers d'immigration et suivre le process avec le prestataire externe
- Coordonner avec vos correspondants RH, l'avenant de mobilité et autres documents de détachement
- Suivre les démarches réglementaires à l'arrivée (déclaration de détachement, inscription à la sécurité sociale, détermination des packages pour cotisations)
- Préparer et mettre en paiement les indemnités payées en France (Perdiem, COLA, primes d'installation)
- Coordonner avec le support admin. les recherches de logement et relocation au sens large avec le prestataire externe
- Assurer la coordination avec le centre de service partagé pour les billets de retour pour congés et notes de frais ainsi que d'autres tâches administratives

Compétences requises:

- Minimum Bac+3 en gestion, RH ou mobilité internationale
- 1ère expérience d’environ 5 ans en HR et idéalement en Mobilité Internationale.
- Sens du relationnel, capacité à gérer les priorités, orientation client et sensibilité interculturelle
- Anglais Courant

Poste à pourvoir dès que possible.



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