Responsable Administratif Et Financier

**À propos du poste**
Secteur d’activité**: Foncière immobilière, Hôtellerie et Restauration

Le Groupe Reaumur France possède une expérience de près de trente ans dans la gestion et le développement immobilier, avec un parc composé de bureaux, commerces et d’autres actifs.
Depuis quelques années, le groupe développe et opère des établissements hôteliers, tant en marque propre qu'en franchise avec des enseignes hôtelières internationales. Plusieurs ouvertures d’hôtels-restaurants sont prévues dans les années à venir.

**Rattachement hiérarchique**: Direction Générale
Responsable du service comptabilité et contrôleur de gestion.

**Missions principales**: Le Responsable Administratif et Financier (RAF) supervise l’ensemble des fonctions administratives, comptables et financières de l’entreprise. Il/elle assure la gestion des ressources financières, la conformité légale et réglementaire, et contribue à la performance économique de l’entreprise dans les secteurs de l’immobilier, de l’hôtellerie et de la restauration.

**Responsabilités**

**Gestion administrative financière et comptable**

Superviser la comptabilité générale et analytique en lien avec les experts-comptables
Suivre les budgets, prévisions et tableaux de bord financiers
Assurer le respect des obligations fiscales et sociales
Gérer les relations avec les banques, les assurances et les partenaires financiers
Assurer la gestion administrative des contrats fournisseurs, clients et partenaires
Piloter les relations avec les banques, assurances, experts-comptables
Veiller à la conformité réglementaire des établissements (normes comptables, légales et sectorielles)

**Optimisation des performances et stratégies financières**

Analyser la rentabilité des établissements et proposer des stratégies d’amélioration
Élaborer des plans de financement et rechercher des sources d’investissement
Mettre en place des procédures internes visant à optimiser la gestion financière et administrative
Assurer un suivi précis des coûts d’exploitation et des marges bénéficiaires
Participer à la définition de la stratégie financière de l’entreprise
Contribuer aux décisions d’investissement et de développement

**Management et Coordination**
Encadrer et animer une équipe administrative et comptable
Collaborer avec les autres départements et établissements du groupe pour assurer la cohérence des actions
Mettre en place des procédures
Former et accompagner les équipes sur les aspects financiers et administratifs
Assurer le suivi de la trésorerie et optimiser la gestion des flux financiers
Préparer les bilans financiers et les reporting mensuels pour la direction
Assurer le respect des obligations fiscales et sociales (déclarations TVA, IS, charges sociales )
Mettre en place des outils de contrôle de gestion et d’optimisation des coûts
Former et accompagner les équipes sur les aspects financiers et administratifs

**Profil recherché**

**Formation**: Bac +5 en Finance, Comptabilité, Gestion (Master CCA, DSCG, MBA Finance).

**Expérience**: Expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’hôtellerie, de la restauration ou de l’immobilier.

**Compétences requises**
- Maîtrise des outils comptables et financiers (logiciels ERP, Excel avancé, outils de reporting)
- Bonne connaissance des réglementations fiscales et comptables en vigueur
- Expérience en gestion des flux de trésorerie et en contrôle de gestion
- Compétences en management et leadership
- Esprit analytique et rigueur dans le suivi des dossiers
- Capacité à travailler en équipe

**Perspectives d’évolution**: Évolution possible vers des postes de Directeur Administratif et Financier (DAF) ou des responsabilités élargies au sein du groupe.

**Processus de recrutement**: Entretiens et présentation d’un cas pratique financier.

Ce poste requiert une personne polyvalente, capable de s’adapter aux spécificités du groupe.

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel