Educateur de Jeunes Enfants

**Vous êtes Educateur.trice de jeunes enfants et vous souhaitez contribuer à l’accompagnement des tout-petits en tant que directeur.trice de crèche ?**

**N’attendez-plus et rejoignez-nous au sein de l’équipe de la crèche « Jean Macé » à Nîmes **

**Venez participer à la construction de nouveaux projets, au service de l’épanouissement du jeune enfant.**

**Vous l’aurez compris, il y a de belles choses à faire **
- **La mairie de Nîmes est le partenaire financier depuis 12 ans de Mutualité Française Grand Sud dans sa gestion de la crèche Jean Macé.**_

**Votre nouvel environnement professionnel**

Nous recherchons une personne engagé.e et passionné.e par le développement des enfants en bas âge et l’accompagnement des professionnel.les. Nous rejoindre, c’est s’engager en faveur de valeurs fortes qui fédèrent nos équipes en crèches : accompagnement, environnement, confiance, sécurité, création de liens et partage. Mais aussi dans un projet innovant d’accueil ordinaire d’enfants porteurs de handicap sensoriel (visuel - auditif)
- 30 places
- Une démarche éco-responsable menée à la crèche avec l’obtention du label Ecolocrèche© pour 3 ans : l’alimentation, l’entretien, les activités, les déchets, la connexion à la nature,
- Accueil des enfants de 2.5 mois à 6 ans

L’équipe de la crèche compte 12 collaborateurs:

- 1 Directrice, éducatrice de jeunes enfants
- 1 Infirmière puéricultrice
- 4 Auxiliaires de puériculture
- 5 Aides maternelles
- 1 Agent d’entretien

Rejoignez MFGS, une entreprise humaine qui donne du sens à votre quotidien, et bénéficiez d’avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle
- Faciliter votre pouvoir d’achat : primes (cooptation, intéressement, prime de partage de la valeur), titres restaurant, participation abonnement sportif,...
- CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réduction loisirs et culture,...
- Une politique QVCT plaçant le bien-être des salariés au cœur de la stratégie
- De belles opportunités d’évolution : évolution professionnelle interne favorisée, mobilité géographique facilitée, suivi de carrière personnalisé
- Un développement des compétences encouragé et accompagné
- Le projet de la crèche s’inscrit dans une démarche écoresponsable

**Vos missions**
- Prise en charge globale de l’enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d’un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
- Informer et rassurez les parents ;
**Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche**:

- Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d’un projet éducatif en y associant les parents ;
- Respecter les normes ;
- Veillez à la prévention, la sécurité et l’hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel ;
- Élaborer, mettre en œuvre et réviser le projet d’établissement, en concertation avec son équipe et sa hiérarchie ;
- Organiser l’intégration des familles et des enfants et favoriser l’accueil des enfants porteurs de handicap ou de maladie chronique ;
**Êtes-vous prêt.e à contribuer à l’épanouissement des tout-petits ? Alors, cette offre d’emploi est faite pour vous **

**Votre profil**

Titulaire d’un diplôme d’état Éducateur de Jeunes Enfants dans le respect des articles.R. 2324-34 à R 2324-46 du Code de la Santé Publique.
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre discrétion et votre autonomie.
Nous recherchons un.e professionnel.le qui saura faire preuve d’écoute et de respect envers les différences culturelles et éducatives.

Si vous souhaitez exercer votre passion tout en développant des liens solides avec les enfants et leurs familles, ce poste vous permettra de mettre en pratique votre écoute empathique et votre sensibilité aux besoins individuels de chacun.

Rejoignez-nous et contribuez activement à l’épanouissement des enfants et à leurs apprentissages dans un cadre bienveillant et respectueux.

**Pourquoi Mutualité Française Grand Sud ?**

Créée en 2016, la Mutualité Française Grand Sud est une entreprise mutualiste à but non lucratif. L’entreprise est présente sur 5 départements du sud de la France proposant une centaine de services de soins et d’accompagnement sur une centaine de sites dans l’optique, l’audition, le dentaire, la petite enfance, les personnes âgées et les jeunes.
- À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L.5212-2 du code du travail_

Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 20 640,00€ par mois

Nombre d'heures : 28 par sem