Responsable Service Educatif

**Contexte**:
L’Union pour la Gestion des Établissements des Caisses de l’Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux.

Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (DITEP) L’Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. L’établissement, inscrit dans une dynamique inclusive,fonctionne sous forme de dispositif : hébergement/accueil de jour/SESSAD (file active de 90 jeunes minimum). Dans le cadre de son CPOM, l’établissement développe et redéployé son activité sur 3 antennes (secteurs La Roche sur Yon, Les Herbiers, Sud Vendée).

**Mission/Activités**:
Dans le cadre du projet d’Établissement, sous l’autorité de la direction, vous organisez la mise en œuvre de la politique de prise en charge des jeunes accueillis et en assurez la coordination pour garantir l'efficacité, la qualité des prestations et la sécurité de la prise en charge, dans le respect de la législation.
Vous veillez à articuler avec efficience l’action de l’établissement avec celle des partenaires et à la qualité du travail en réseau.

Ce poste est à pourvoir dès que possible. Lieux d’exercice : les Herbiers

En tant que responsable de l’organisation de la prise en charge, vos missions sont les suivantes:

- Coordonner le parcours des jeunes accueillis,
- Organiser les Projets Personnalisés d’Accompagnement,
- Assurer la mise en œuvre des activités et l'évolution de l'organisation des services avec la direction et le service thérapeutique,
- Prendre en charge la supervision permanente d’un ou plusieurs services opérationnels et/ou fonctionnels,
- Assurer un niveau de prestation conforme au projet d’établissement et compatible avec les ressources allouées,
- Assurer le management de son équipe en intégrant et développant le management par la qualité,
- Établir et entretenir des relations internes et externes permettant l'échange d'informations nécessaires à l'évolution et à l'adaptation de l'activité,
- Impulser et développer la communication interne et externe en valorisant les projets,
- Soutenir la politique de gestion de la qualité et de prévention des risques arrêtée par la direction,
- Assurer la sécurité des personnes ou des biens des services sous sa responsabilité,
- Gérer les ressources humaines des services éducatifs, en répartissant les ressources et en dimensionnant les effectifs de manière efficiente.
- Organiser le recrutement et l'encadrement des nouveaux personnels et étudiants et s'assurer de leur bonne intégration,
- Participer à des comités institutionnels,
- S'assurer de l'existence et du respect des procédures nécessaires au respect des réglementations ou des objectifs internes,
- Établir et faire fonctionner les systèmes de concertation et d'information avec les autres services de l’établissement.

**Compétences**:
Savoir-faire et connaissances**:
Connaissance du fonctionnement en dispositif (expérience significative souhaitée) et du cadre législatif du secteur médico-social,

Connaissance du public accompagné (enfants porteur d’un handicap trouble du comportement),

Maîtrise des techniques d’animation de groupe et conduite de réunion,

Capacité à travailler en équipe de direction,

Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’un sens de l’organisation et êtes force de proposition, Aisance rédactionnelle exigée, maitrise de l’outil informatique.

**Formation**:
Titulaire d’un Diplôme CAFERUIS

Vous possédez le permis B.

Information complémentaire : Vous êtes en possession d’un schéma vaccinal complet.

**Conditions particulières**:
Nous vous proposons pour ce poste:

- Un CDI temps plein (cadre au forfait) Niveau 7 - convention collective UCANSS
- Une rémunération annuelle brute à partir de 36 807 euros sur 14 mois
- Un intéressement
- Des astreintes seront à réaliser en semaine : établissement ouvert du lundi au vendredi
- Une prévoyance et une complémentaire santé d’entreprise

Un comité social d’entreprise avec des avantages : Prêt à taux zéro/chèques vacances/billetterie/autres

**Contact**:
Niveau de qualification NIVEAU 7