Responsable RH en Cdd
il y a 4 jours
Leader français dans la conception, l’industrialisation, la fabrication et les services après-vente de produits électroniques, éolane développe son activité et son expertise dans 8 marchés : la défense, l’industrie, les télécoms, le ferroviaire, l’automobile, la santé, l’énergie et l’aéronautique. Ses 700 clients regroupent des grands noms de l’industrie française et internationale, mais également de nombreuses ETI régionales et des start ups. Le Groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de 300 millions d’euros, dont un tiers à l’étranger.
Sous la responsabilité hiérarchique de la DRH adjointe de la Région Centre, et dans le cadre d’un remplacement de congé parental, vous accompagnez la Direction et les opérationnels du site dans la conduite et l’évolution de leurs organisations, dans le suivi individuel de leurs collaborateurs et dans leurs prises de décision managériale, depuis le recrutement jusqu’à la gestion des départs.
En étroite collaboration avec la direction du site et la DRH adjointe, appuyé(e) d’une assistante RH, vous aurez pour missions principales de:
- Assurer le déploiement de la politique RH du Groupe
- Contribuer au dialogue social avec les IRP (préparation et participation au CSE, animation des CSSCT et des cellules de veille RPS)
- Conseiller et assister les salariés et managers au quotidien sur votre périmètre de responsabilité et veiller au maintien d’un bon climat social
- Participer aux routines du site nécessitant une présence RH (TOP30, COPIL, réunions RH-production bi-mensuelles) et assurer une présence « terrain » régulière auprès des collaborateurs
- Suivre l’évolution des contrats, du recrutement jusqu’au départ du collaborateur, en vérifiant la conformité des dispositions et en faisant respecter le disciplinaire si nécessaire, dans le respect de la législation sociale
- Superviser l’administration du personnel sur votre périmètre de responsabilité (contrats, avenants, courriers,...)
- Elaborer et participer au processus de recrutement des collaborateurs, depuis l’identification du besoin jusqu’à l’intégration du collaborateur et le suivi de sa période d’essai
- Mettre en œuvre la campagne d’entretiens annuels en lien avec les managers
- Contribuer à la préparation des NAO (négociations annuelles obligatoires) sur les aspects rémunération
- Participer aux actions de communications internes
- Participer à des projets transverses RH
Issu(e) d’une formation bac+5 dans le domaine des RH, vous avez une expérience similaire de 3 ans au minimum au préalable et recherchez un poste terrain.
Vous avez un excellent relationnel, une grande qualité d’écoute et savez comprendre les attentes des différents acteurs de l’entreprise ?
**Nous offrons**:
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif
- Des opportunités de développement professionnel
éolane, construisons l’avenir ensemble.
4+ years
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Gestionnaire Paie
il y a 3 semaines
Angers, France ASTUS RH Temps plein👋 ASTUS RH, c'est qui ? ASTUS RH, c’est une entreprise spécialisée dans l’externalisation RH et la gestion de la paie. Nous accompagnons au quotidien des TPE/PME dans tous leurs enjeux RH avec professionnalisme, proximité… et une touche d’humour ! Pour renforcer notre équipe pendant le congé maternité de l’une de nos collaboratrices, nous...
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Responsable RH en Cdd
il y a 1 jour
Angers, France Eolane Temps pleinLeader français dans la conception, l’industrialisation, la fabrication et les services après-vente de produits électroniques, éolane développe son activité et son expertise dans 8 marchés : la défense, l’industrie, les télécoms, le ferroviaire, l’automobile, la santé, l’énergie et l’aéronautique. Ses 700 clients regroupent des grands...
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Responsable de Production électricité
il y a 2 semaines
Angers, France Lynx RH Temps plein**Lynx RH Angers, acteur du recrutement en CDI, CDD, et Intérim, fait partie d'un réseau national fondé en 2009**: - Le premier réseau de recrutement spécialisé développé en franchise, par des entrepreneurs indépendants. Nous parlons donc le même langage que nos clients. Nous allions les moyens et les outils des grands groupes à la réactivité...
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Chargé(E) RH
il y a 4 jours
Angers, France service rh ressource Temps plein**Votre Mission**: Rattaché(e) à la Directrice opérationnelle, le/la Chargé(e) Ressources Humaines, est avant tout un acteur du lien social sur la DO. En lien permanent avec la RRH TT, le/la chargé(e) RH interviendra uniquement auprès des permanents CDI, CDD et alternants de son périmètre (300 collaborateurs). **Les missions s'articuleront autour...
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Responsable RH
il y a 2 semaines
Angers, France STOKOMANI Temps pleinEntreprise :Depuis 60 ans, Stokomani a su se développer pour devenir le leader français du déstockage de grandes marques.Au-travers de son Réseau de plus de 155 magasins, Stokomani démontre la pertinence de son concept : la vente de produits de grandes marques à petits prix.Aujourd'hui, c'est plus de 3500 collaborateurs qui s'investissent chaque jour...
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Assistant Paie Et RH
il y a 2 semaines
Angers, France Pôle Gérontologique de l'Anjou Temps pleinVous aimez travailler au sein d'une équipe investie, la prise en soins globale du résident et les relations humaines : rejoignez notre équipe ! Le Pôle Gérontologique de l'Anjou propose un poste d'Assistant.e RH (F/H) au sein de l'EHPAD Saint Martin, 84 résidents et l'EHPAD Sainte Marie, 90 résidents, à Angers, en **CDD temps plein pour 6...
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Responsable Paie-RH
il y a 1 semaine
Angers, Pays de la Loire, France BECOUZE - Angers Temps pleinL'entrepriseL'esprit BECOUZEDepuis plus de 40 ans, Becouze se positionne comme un acteur majeur des métiers de la finance et du conseil. Proche des enjeux spécifiques de chacun de nos clients : PME / ETI, start-up, groupes de sociétés, mutuelles, banques… en favorisant les réponses techniques sur mesure à haute valeur ajoutée. La qualité sera...
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Gestionnaire RH
il y a 1 semaine
Angers, France Ville d'Angers Temps pleinLe Centre Communal d’Action Sociale recrute pour sa Direction des Ressources Internes **un gestionnaire RH (F/H)** **MISSIONS** Au sein de la Direction des Ressources Internes, et sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service de la GRH, vous serez chargé de: - Gérer les affectations de personnels en lien avec les responsables de...
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Responsable de Secteur
il y a 1 semaine
Angers, France Petits-fils Temps plein**Petits-fils : un réseau qui n’arrête pas de grandir !** Petits-fils est aujourd’hui un réseau national de 270 agences de services à la personne spécialisé dans l’aide à domicile pour les personnes âgées. Depuis 15 ans, nous aidons les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne avec la même exigence que si c’étaient nos...
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Responsable Paie-RH
il y a 6 jours
Angers, France Crowe Becouze Temps pleinEn tant que Responsable de dossiers Paie-RH, vous intervenez sur les missions suivantes : Production des dossiers : - Elaboration des bulletins de paie : collecte des données auprès du client, analyse, contrôle de cohérence, ainsi que des déclarations sociales et fiscales : cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle,...