Agent Technique Exploitation Et Gestion Du Réseau Distribution Eau Potable

**Descriptif et missions**: Définition du métier ou de la fonction
- L’agent technique d’exploitation et gestion du réseau distribution eau potable (f/h) est en charge de la gestion, de l’entretien et de l’optimisation du réseau d’eau potable.
L’agent pourra être en charge d’encadrer l’équipe de distribution en l’absence des deux chefs d’équipes titulaires.

Missions - activités
- Techniques:

- Répondre aux DT-DICT des déclarants de travaux
- Réaliser les DICT pour les travaux en régie
- Instruire les dossiers d’urbanisme (CU, PC,..), en soutien du technicien instructeur référent
- Assurer l'interface technique avec les services et les aménageurs (définition des prescriptions techniques)
- Assurer la mise à jour et la gestion des plans du réseaux en lien avec le service SIG (position des réseaux, nature, âge, état..)
- Réaliser des levés de réseaux succinct (triangulation)
- Assurer l’interface technique pour les installations de réseaux d’eau potable temporaires nécessaires lors des manifestations
- Suivre les travaux de renouvellement des réseaux : vérification de leur conformité
- Rechercher et détecter des fuites avec des moyens adaptés (corrélateur acoustique, aquaphone-), en soutien du technicien - recherche de fuites - référent
- Exploiter et entretenir les sectorisations du réseau. Exploitation des données sur le système de supervision, en lien avec le technicien référent

Organisationnelles et humaines:

- Participater à la définition des objectifs concernant la recherche de fuites, la surveillance du réseau et l’analyse des résultats

Contribution à la collectivité et au service public:

- Dans le cadre d’un travail de qualité, valoriser l’image du service public de l’eau potable auprès de la population, conseil auprès des habitants sur la qualité de l'eau
- Interlocuteur techniques de partenaires interne et externe

Conditions ou contraintes particulières d’exercice du poste -- Poste à temps complet : 37 heures hebdomadaires par semaine
- Poste basé au service eau potable - 190 rue de Jarlard à Albi
- Appliquer les règles de la sécurité du travail
- Rigueur et fiabilité
- Activité physique
- Astreintes

Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
**Profil recherché**: Profil - formation - expérience -- Permis B
- CAP ou équivalent
- Expérience en gestion des réseaux et travaux sur canalisations d’eau potable
- Maîtrise des logiciels bureautiques et SIG (consultation)

Ressources ou compétences requises
- Savoirs:

- Facultés d’analyse de données et de diagnostic de réseau
- Connaissances des règles relatives à l’élaboration de plans
- Connaissances en hydraulique
- Application du règlement du service des eaux
- Maîtrise de la réglementation, les techniques et normes relatives à l’activité (distribution, pose canalisation, comptage,-)
- Contribution à la collectivité et au service public

Savoir faire:

- Maîtriser les logiciels de bureautique, de SIG, de gestion des abonnés et être capable de s'adapter à de nouveaux outils logiciels
- Aptitudes à l’organisation et la planification
- Savoir faire un levé de plan
- Mise en œuvre les règles en matière de prévention et de sécurité des personnes aptitude à l’organisation et gestion de planning
- Appliquer les règles de l’art en matière de pose de canalisations d’eau potable et accessoires (branchement, compteurs, vannes-)
- Rendre compte de son activité
- Aptitude à l’encadrement d’équipe

Savoir être:

- Rigueur et organisation
- Sens du travail en équipe
- Sens des relations humaines et diplomatie
- Dynamisme, investissement dans le travail
- Capacité à encadrer

**Avantages liés au poste**:
**Avantages collectifs au travail**:

- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- Gratification pour les médailles du travail
- Aides à la rentrée scolaire
- Participation aux frais de séjour/enfants

**Description de la collectivité**: La Ville d’Albi et la Communauté d’Agglomération de l’Albigeois sont situées dans le Département du Tarn (81) en Région Occitanie et compte 49 024 habitants pour la Ville et 82 435 dans l’Agglomération.