HR Business Partner

The Bel Group is a major player in the food industry through portions of dairy, fruit and plant-based products, and one of the world leaders in branded cheeses. Its portfolio of differentiated and internationally recognized brands includes The Laughing Cow®, Kiri®, Babybel®, Boursin® Nurishh®, Pom'Potes® and GoGo squeeZ®, as well as some 30 local brands. Together, these brands helped the Group generate sales of €3.6 billion in 2022. Do you want to join a company with strong brands that puts consumers and responsibility at the heart of the decision-making process? Then Bel is made for you Are you bold, pragmatic, and determined? Do you want to contribute to the transformation of an international agri-food company? Them come join us and measure the impact of your talent and energy in realizing an ambitious and sustainable company project **#IWorkForAllForGood** - **Accompagnement RH de la Force de Vente**: - Vous accompagnez les collaborateurs et les managers dans les sujets RH du quotidien en ayant un focus business - Vous apportez des conseils aux managers sur la gestion de leur équipe - Vous proposez des actions d’accompagnement si nécessaire - Vous assurez une gestion en proximité des sujets individuels et prenez en charge le volet disciplinaire - En lien avec la DRH de la BU et en fonction des besoins, vous supportez et accompagnez les managers et les équipes au quotidien - **Développement des collaborateurs, gestion des talents, process RH**: - Vous déployez et pilotez les campagnes RH de performance et talents : Performance, Talent Review, plans de succession, conversation de développement - Vous avez la charge de mettre en place le Graduate Program Materne - Vous contribuez aux projets RH de la Business Unit (Enquête annuelle, projets de transformation) en lien avec les équipes RH France et Corporate - Vous êtes un acteur des mobilités internes et facilitez les processus - **Animation des relations sociales**: - Vous participez au CSE du siège et commissions afférentes - Vous contribuez à la préparation des instances **Profil requis** De formation supérieure (bac+5) de type école de commerce ou équivalence professionnelle, vous disposez d’au moins 3/5 ans d’expérience en ressources humaines dont une expérience en tant que généraliste RH. Une expérience RH dans un environnement de fonctions business et corporate est nécessaire. Doté(e) d’un très bon relationnel, à l’écoute, vous aimez travailler en équipe. Vous êtes orienté(e) business et résultat et vous osez affirmer vos convictions et challenger l’existant. Vous avez déjà géré des projets avec succès. Vous êtes autant reconnu pour votre capacité à piloter l’opérationnel courant avec rigueur et un fort sens de l’organisation (des connaissances en droit du travail sont indispensables). If you think that this job is for you, please click now on the button "Apply". The recruitment team of your site will contact you very soon.