Job Coach

**Mission**
Le Service Emploi Accompagné (SEA) propose aux personnes vivant avec des troubles psychiques ou des troubles neuro-développementaux, un dispositif de soutien et d’accompagnement innovant, facilitant ainsi leur accès et maintien en emploi. Il s’adresse également à tous les employeurs engagés dans une volonté de développer leur politique handicap.
La structure est composée de:

- Une Directrice
- Une Adjointe de Direction
- 6 Job Coach

Sous la responsabilité de la directrice de l’emploi inclusif, vous faites partie d’une équipe de 6 job coach. Vous êtes le garant de l’accompagnement des personnes en situation de handicap psychique vers et dans l’emploi.

**Principales fonctions**
**Soutenir et accompagner la personne présentant un handicap et l’employeur**:

- Vous recueillez leur adhésion aux règles et à la méthode d’accompagnement en vigueur (IPS-Individual Placement & Support) au sein du dispositif.
- Après validation du projet professionnel en cohérence avec la situation globale (sanitaire, sociale, économique) de la personne accompagnée, vous la soutenez dans ses démarches de recherche d’emploi notamment en lien avec la direction commerciale de l’association. Vous l’accompagnez dans l’emploi ainsi que l’employeur, dans la mesure où elle souhaite divulguer sa situation de handicap à son employeur.
- Vous faites le lien au sein des lieux de travail entre les différents intervenants : médecin du travail, référent handicap, ressources humaines.
- Vous réalisez des visites au sein de leur environnement de travail en fonction des besoins exprimés par le salarié et son employeur.

**Participer activement au bon fonctionnement du service**:

- Vous participez aux réunions d’équipe sur l’organisation générale du service et l’analyse de l’activité en prenant appui sur l’expérience menée avec les bénéficiaires et les entreprises.
- Vous développez les d’outils pour l’accompagnement et le suivi des personnes accompagnées dans le dispositif et des entreprises. Vous réalisez des synthèses (tableaux de bord, compte-rendu de réunion, etc.) et participez à la rédaction du rapport d’activité du service. Vous participez à la rédaction et la mise en œuvre du projet de l’établissement.

**Promouvoir le dispositif d’emploi accompagné**:

- Vous participez à des webinaires et autres événements (matinales, tables rondes ) afin de présenter le métier de job coach et destigmatiser la question des troubles psychiques et du travail.

**Profil recherché**
**Formation - Expérience**:
Vous êtes titulaire d’une licence dans le domaine de l’intervention sociale, de l’accompagnement et de la relation d’aide. Votre parcours vous a permis d’acquérir une bonne connaissance de l’entreprise et de l’écosystème lié à l’emploi de personnes en situation de handicap psychique. Vous avez déjà accompagné des personnes en situation de vulnérabilité. Vous avez un sens prononcé de la qualité du travail et vous faites preuve d’une capacité d’adaptation face aux situations rencontrées. Vous avez une connaissance de la fonction psychologique et sociale du travail et vous êtes convaincu qu’il peut être source et ressource de rétablissement pour les personnes en situation de vulnérabilité psychique.
**Savoir-faire**:

- Informatique : Word, Excel, PowerPoint, Outlook
- Capacité rédactionnelle : bilans, rapports, reporting
- Conduire des entretiens avec les personnes accompagnées (individuels ou collectifs)
- Sens de l’organisation et de la coordination
- Gestion administrative
- Faire le lien avec de multiples acteurs : de l’entreprises, du soin, des services publics à l’emploi, assistant(e) social(e)

**Savoir-être**:

- Rigueur et souplesse
- Grande autonomie
- Créativité
- Travail en équipe
- Capacité à garder une juste distance relationnelle avec les personnes accompagnées
- Bon relationnel

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Horaires:

- Travail en journée