Missions Temporaires Travailleur Social Aide
il y a 2 semaines
-Présentation
Le Département d'Ille et Vilaine recrute des travailleurs sociaux à l'aide sociale à l'enfance dans le cadre de missions temporaires de remplacements, pour ses Centres Départementaux d'Action Sociale Rennais ou des Couronnes Rennaises.
Description du poste
Fonctions
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, sous l’autorité hiérarchique du ou de la responsable enfance famille, le.la référent.e de l’Aide Sociale à l’Enfance (également dénommé.e travailleur.euse social.e ASE) doit veiller à favoriser un accueil de qualité de l’enfant confié sachant que la finalité de l’accueil repose sur un double objectif à savoir:
- Permettre à l’enfant d’évoluer favorablement dans son lieu d’accueil en l’aidant à accepter sa réalité familiale passée et à venir.
- Permettre aux parents d’accéder aux compétences parentales qu’ils n’ont pas acquises afin qu’ils puissent mobiliser leurs capacités éducatives favorables au retour de l’enfant ou au maintien des liens, si elles ne sont pas contraires à son intérêt,
A ce titre, le.la référent.e ASE assure la préparation de l’admission de l’enfant, son accompagnement, son suivi et veille à la coordination de toutes les interventions afin de garantir la continuité de la prise en charge.
Missions générales
- Assurer la phase préparatoire à l’accueil et veiller au bon déroulement de la prise en charge : prendre contact avec le jeune, sa famille, les partenaires concernés ; rechercher le lieu d’accueil, participer aux différentes étapes administratives ; assurer la mise en œuvre sur le plan matériel
- Contribuer à l’élaboration du projet pour l’enfant et avec l’enfant, négocié avec la famille ; participer à l’élaboration du projet scolaire
- Favoriser le soutien à la parentalité, rencontrer les parents,
- Veiller au bien-être physique et psychique de l’enfant : l’accompagner dans l’évolution du lien avec sa famille, assurer son accompagnement socio-éducatif, mettre en place les droits de visite et d’hébergement, organiser et encadrer éventuellement des visites en présence d’un tiers, recueillir l’avis du détenteur de l’autorité parentale pour les actes non usuels de la vie quotidienne
- Favoriser l’insertion sociale et professionnelle du jeune majeur autonome ou en famille d’accueil.
- Soutenir la famille d’accueil dans la prise en charge éducative et assurer le suivi du déroulement de l’accueil.
- Assurer la coordination avec les établissements d’accueil afin de garantir la cohérence du projet pour l’enfant, en respectant la mise en œuvre du protocole d’intervention.
- Assurer la coordination avec l’autorité judiciaire ou l’autorité administrative : établir un bilan annuel, rédiger les notes d’incident et les rapports, répondre aux soit-transmis, participer aux audiences.
- Etre présent aux différentes commissions du CDAS (CADEM : commission aide à la décision Enfance famille et majeurs vulnérables - CADEC : commission aide à la décision enfants confiés - CAE : commission aide à l’évaluation) ; participer aux réunions institutionnelles
- Participer aux actions de prévention individuelles et collectives.
- Contribuer à l’analyse de l’évolution de la population concernée.
- Contribuer à l’accueil et à l’accompagnement des stagiaires.
Missions spécifiques
Spécificités du poste
- Missions temporaires immédiates possibles, en fonction des besoins
- Déplacements fréquents.
Liaisons fonctionnelles
Dans le cadre de ses fonctions, le référent ASE, placé sous l’autorité hiérarchique du.de la responsable enfance famille, établit des liaisons avec:
- le.la conseiller.ère technique
- le.la gestionnaire ASE,
- le.la psychologue,
- les autres travailleurs sociaux et médico-sociaux du CDAS,
- le service recrutement des assistant.e.s familiaux.ales,
- le pôle égalité éducation citoyenneté,
- les services de l’Agence Départementale du Pays de Rennes dont le service vie sociale,
- les partenaires extérieurs.
Informations spécifiques offre Internet
Document complémentaire
Profil requis
Connaissances
- Bonne connaissances du cadre réglementaire et juridique relatif à la protection de l’enfance
- Bonnes connaissances du cadre réglementaire et juridique relatif aux droits des personnes et à l’action sociale des familles
- Pratique des outils bureautiques et logiciels métier (Iodasweb).
Formation
- Diplôme d'Etat : Assistant.e de Service Social ou Educ Spécialisé.e exigé
- Permis B
Niveau de diplôme
Baccalauréat + 3
Aptitudes requises
- Sens des responsabilités et des priorités, aptitudes à gérer les situations d’urgence.
- Capacité à prendre du recul et d’adaptation.
- Capacité de rigueur et d'organisation.
- Goût et aptitude au travail d’équipe et en partenariat.
- Qualités relationnelles, d’écoute et de négociation.
- Capacités d’analyse et qualités
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Travailleur(Euse) Social(E)
il y a 3 heures
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Travailleur Social
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Travailleur social
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