Responsable RH Bilingue

il y a 7 jours


Montpellier, France HAYS Temps plein

Intégrez une PME industrielle en pleine réussite

Nous recrutons pour notre client, leader sur le secteur industriel ferroviaire présent en France, en Espagne et en Angleterre, un Responsable RH bilingue anglais ou espagnol, dans la région de Montpellier, dans le cadre d’une création de poste.

Rattaché à la Direction générale, vous exercez une fonction à la fois stratégique et opérationnelle sur votre périmètre. En tant qu’RH unique, vous êtes en lien avec l’ensemble des services de la société. Pour ce faire, vos missions s’étendent sur l’ensemble des fonctions RH au sein d’une PME.
- Recrutement:

- Gestion du recrutement de A à Z en lien avec les opérationnels et managers,
- Lien avec les cabinets de recrutements,
- Gestion du budget de recrutement.
- Formation et GPEC:

- Participer à la gestion du plan de formation,
- Relation avec les OPCO,
- Constitution de dossiers administratifs afin d’obtenir d’éventuelles subventions.
- Administration du personnel:

- Gestion des contrats, DPAE,
- Gestion des entrées et sorties, ainsi que des absences, arrêts maladies ou autres accidents du travail et dossiers de prévoyance,
- Contrôle des bulletins de salaire et lien avec la comptabilité pour la gestion de la paie.
- Autres missions RH:

- Entretiens individuels,
- Contribution à la mise à jour des documents relatifs à la SST ainsi que les normes qualité,
- Gestion de l’intégration des nouveaux collaborateurs,
- Participation à la création d’outils pour améliorer l’efficacité des RH (SIRH, process à mettre en place),
- Gestion des indicateurs RH,
- Développement de la marque employeur.

Ces tâches ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction de vos appétences et compétences.

Titulaire d’un Bac +5 en Ressources Humaines et d’une expérience de cinq ans au moins sur un poste de RH unique en entreprise, vous souhaitez rejoindre une PME en plein essor dans la région au cœur d’un secteur dynamique et innovant. Rigoureux, précis, vous connaissez l’impact de la cohésion et de l’entraide et avez à cœur de participer à la collaboration entre les salariés d’une entreprise. Evidemment à l’aise sur le Pack Office, vous avez déjà travaillé sur un SIRH, ou encore mieux, mis en place un outil de gestion. La maîtrise de l’anglais ou de l’espagnol sont indispensables.

Force de proposition, ayant la confiance de vos Managers, vous souhaitez intégrer ce challenge ? N’hésitez plus à donner un nouveau souffle à votre carrière

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