Responsable D'équipe

**Description de l'entreprise** ADRÉ Eau**est une filiale du **Groupe ADRÉ** spécialisée dans la recherche et la réparation de fuites d’eau. Ses équipes interviennent auprès des professionnels (assureurs, syndics de copropriété, bailleurs, experts ) et des particuliers.

Aujourd'hui inscrit au sein du Groupe ADRÉ, ADRÉ Eau s’est affirmé en tant qu'expert dans son domaine, avec Timothée et Benjamin toujours à la tête du groupe, entourés de centaines de collaborateurs.

Le Groupe ADRÉ est une entité regroupant plusieurs sociétés qui partagent des savoir-faire transverses dans le domaine des réseaux et sont unies par des valeurs fondamentales que le Groupe a su préserver au fil du temps **:entraide, ambition, dynamisme, esprit d’équipe et confiance**. Ces valeurs prennent vie quotidiennement, que ce soit dans nos bureaux ou sur le terrain, portées par nos équipes.

Grâce à une culture d'entreprise forte, nos 250 collaborateurs avancent chaque jour, partageant leur passion et évoluant dans un cadre de travail propice à l'épanouissement.

Venez rejoindre un Groupe où le professionnalisme se conjugue harmonieusement avec les valeurs et le plaisir
**CADRE DE TRAVAIL ET MISSION**
En tant que Responsable d’Equipe, votre mission essentielle au sein d’ADRÉ Eau sera de mettre en œuvre les objectifs stratégiques, commerciaux et financiers définis sur votre secteur. Vous intégrerez l'agence situé à Dardilly.

**Dans le cadre de votre poste vous aurez en charge les missions suivantes**:

- Animer quotidiennement les équipes, jusqu'à environ 15 collaborateurs,
- Assurer la coordination et la planification générale de la production,
- Garantir les bonnes relations avec les clients et assurer leur fidélisation,
- Elaborer et animer la politique commerciale du secteur au travers d’un plan d’action,
- Développer de nouveaux partenariats (privés/publics),
- Réaliser et valider les devis,
- Optimiser les moyens et méthodes d’exécution et porter la responsabilité de la bonne réalisation des chantiers,
- Être le garant de l’entretien du matériel de production,
- Assurer le reporting auprès de la direction (financier, humain, QSE, commercial)

Déplacements réguliers à prévoir sur la région de l'Auvergne Rhone Alpes et du Grand Est.
**VOTRE PROFIL**
Vous disposez d'une expérience reconnue dans des fonctions de management d’équipes et de pilotage de centres de profits. Manager humaniste, vous êtes à l’écoute de vos équipes et les accompagnez dans l’atteinte des objectifs de développement de l’agence. Vous avez de l’appétence pour la dimension commerciale, que vous avez pratiqué dans vos expériences passées.

Homme ou femme de terrain, la connaissance du secteur sera un atout pour comprendre et appréhender la technicité et l’organisation de l’activité.

Pragmatique et force de proposition, vous aimez le challenge et avez le « don » pour trouver les solutions adéquates.

Permis B exigé et véhicule de service à disposition pour les déplacements professionnels sur le département et occasionnellement sur les départements limitrophes.

**Nous rejoindre, c’est aussi profiter d’avantages**:

- Une **souplesse sur l'adaptabilité des horaires**:

- Une **prime sur objectif**:

- Des** évènements ponctuels** intra-entreprises et un **environnement de travail agréable**:

- Des **tickets restaurant**:

- Un** véhicule de fonction électrique**:

- Une **prime de vacances**:

- Un** Accord de participation**

**VOTRE RECRUTEMENT**

Si vous êtes prêt à nous accompagner dans cette belle aventure, envoyez votre CV et lettre de motivation.

Concernant notre processus de recrutement:
Entretien téléphonique avec Cloé, en charge du recrutement
- ️
- Entretien physique ou visio avec le manager de l’équipe
- Entretien physique ou visio avec mise en situation et présentation auprès de nos dirigeants
- Vous suivrez ensuite un parcours d’intégration qui vous permettra de rencontrer l’ensemble des équipes et de découvrir nos métiers sur le terrain

**Bon à savoir**

Le Groupe ADRÉ est attaché aux valeurs de respect, de considération et de solidarité au sein de ses équipes. En favorisant une plus grande diversité professionnelle, nous œuvrons pour un équilibre social et une efficacité économique accrus. Dans notre approche**, la détermination et les compétences** demeurent les seuls critères maîtres de notre évaluation.

En plein développement, nous sommes à la recherche de nombreux profils pour enrichir nos équipes et acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux futurs enjeux de notre domaine d’activité

Notre organisation nous permet de proposer des plans de carrière à nos collaborateurs en France et dans les filiales du Groupe (mobilité interne, formations).

Société ayant de véritables valeurs humaines, où l’ambiance de travail est conviviale, sereine et bienveillante.

Nous sommes engagés dans une démarche RSE afin de contribuer quotidiennement aux objectifs de développement durable.