Emplois actuels liés à Référent Technique Chaussées Et Assainissement de Plateforme - Grenoble - Département de l'Isère

  • Référent Technique Chaussées Et Assainissement de Plateforme

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    Direction des Mobilités Service action territoriale Référence : i3337-25CC44523D Nature de l'offre **:Emploi Permanent** Basé à : Site - 9 rue Jean Bocq (Grenoble) Affectation : GRENOBLE Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4 700 agents exerçant dans...

  • Référent Technique

    il y a 2 semaines

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    cycles, aires, déchets, réseaux, points d'arrêt Direction des Mobilités - Service action territoriale Référence : i2217-24CC41553B - Nature de l'offre **:Emploi Permanent** - Affectation : Grenoble Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle...

  • référent technique sécurité des aménagements routiers

    il y a 4 jours

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Isère Temps plein

    Direction des MobilitésService action territorialeRéférence : i3534-25HC46129BNature de l'offre : Emploi PermanentBasé à : Site - 9 rue Jean Bocq (Grenoble)Affectation : GrenobleOser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4 700 agents exerçant dans 250 métiers...

  • Référent-e Technique Sirh

    il y a 2 semaines

    Grenoble, France Ville de Grenoble Temps plein

    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...

  • Référent Technique Tarification

    il y a 6 jours

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    Tarification des établissements en protection de l'enfance Direction de l'éducation, de la jeunesse et du sport Service accueil en protection de l'enfance Référence : i3058-24SC43389E Nature de l'offre **:Emploi Permanent** Basé à : Site - Cité Administrative (Grenoble) Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire...

  • Ouvrier assainissement

    il y a 5 jours

    Grenoble, France Adéquat Interim & Recrutement Temps plein

    Le job Adéquat Notre client spécialiste de la collecte et des traitements des eaux usées recherche pour son site basé à ST EGREVE , un Ouvrier Assainissement. Poste à pourvoir à partir de Juin/Juillet ( remplacement congé d'été) . Missions : -Réaliser des travaux d'assainissement ( débouchage/hydrocurage réseaux, pompage bacs à graisses,...

  • Référent Technique Fraude

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France CAF DE L'ISERE Temps plein

    **Référent technique fraude (mutation) F/H**: - CDI - Grenoble - 26 848 € par an - NIVEAU 4 - Télétravail possible - NVHADD103755 **CAF DE L'ISERE**: La Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie...

  • Référent Technique FPGA

    il y a 2 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Talents Groupe Temps plein

    Présentation de la société Talents Digital est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'IT et du Digital. Nous ne sommes pas une ESN et recrutons exclusivement pour des client finaux.Description Notre entreprise technologique indépendante, ancrée depuis plus de quinze ans dans la région grenobloise, développe et industrialise des...

  • Référent Sécurité Des Aménagements Routiers

    il y a 8 heures

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    Direction des mobilités Service action territoriale Référence : i3311-25HC46129A Nature de l'offre **:Emploi Permanent** Basé à : Site - 9 rue Jean Bocq (Grenoble) Affectation : Grenoble Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4 700 agents exerçant dans...

  • Référent Technique

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    Service gestion du personnel Direction des Ressources Humaines Direction des Ressources Humaines Direction des Ressources Humaines Référence : i2631-24MCB-43636B Nature de l'offre **:Emploi Permanent** Basé à : Site - 7 rue Fantin Latour (Grenoble) Affectation : GRENOBLE Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire...

Référent Technique Chaussées Et Assainissement de Plateforme

il y a 2 semaines

Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

Direction des Mobilités

Service action territoriale

Référence : i3024-25CC44523A

Nature de l'offre **:Emploi Permanent**

Basé à : Site - 9 rue Jean Bocq (Grenoble)

Affectation : GRENOBLE

Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié. C'est une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4700 agents et propose près de 240 métiers différents. Elle accompagne les Isérois dans leur vie quotidienne en matière de santé, solidarité, mobilités, éducation, tourisme ou culture. Garant d'une équité territoriale et sociale, le Département de l'Isère aménage le territoire et protège les plus démunis. Le Département de l'Isère déploie une politique Ressources Humaines volontariste pour favoriser le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, ainsi que l'accompagnement des agents tout au long de leur parcours professionnel.

La Direction des mobilités est chargée de piloter les thématiques relatives aux déplacements, à l'aménagement, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental de 4701 km et aux mobilités solidaires (transport des élèves en situation de handicap, expérimentation en faveur des publics du Département ). Elle pilote de de nombreux projets ambitieux.
Elle est organisée autour de 6 services, dont le service action territoriale. Elle s'appuie dur 12 maisons du Département (et 32 centres d'exploitation) qui réalisent les missions d'entretien et d'exploitation des routes départementales.

Les enjeux principaux du service action territoriale (23 personnes) sont la définition et la gestion des politiques d'entretien courant, d'exploitation et de viabilité hivernale, la programmation des opérations routières courantes d'investissement et d'entretien réalisées par les maisons du Département, l'animation de la filière route avec le pilotage d'instances de coordination et la mise à disposition des outils nécessaires (marchés, logiciels métiers, référentiels), l'expertise dans les domaines de la sécurité routière et des matériaux-chaussées et la gestion du domaine public.

Missions:
Au sein de la direction des mobilités, sous l'autorité du chef de service action territoriale, le réfèrent a pour missions principales:
1 - Coordination des opérations d'entretien et d'investissement sur les chaussées et en assainissement de plateforme
2 - Suivi de l'état du réseau routier départemental, en lien avec le laboratoire routier
3 - Participation à la définition et la mise en œuvre de la stratégie de gestion du patrimoine routier,
4 - Etablissement des programmes de rénovation et renforcement des chaussées en lien avec les directions territoriales et le laboratoire routier
5 - Suivi des opérations budgétisées avec les directions territoriales
6 - Etablissement et gestion des marchés transversaux d'entretien des chaussées en liaison avec le laboratoire routier
7 - Référent des DT (Directions territoriales) et DM (Directions des mobilités), animation sur ces thématiques

Activités:

- Piloter le volet routier : programmation, suivi et synthèse des programmes d'investissement et d'entretien. Référent des directions territoriales et gestionnaire des programmes de renforcement de chaussées, d'assainissement de plateforme, et d'entretien courant des chaussées. Etablissement des propositions de programmation des opérations de renouvellement et d'entretien des chaussées en lien avec le laboratoire dans un objectif de respect de la stratégie
- Participer à la définition de la politique de gestion des chaussées. Objectif de maîtrise des techniques, des coûts et des émissions des gaz à effet de serre. Référent des directions territoriales en lien avec le laboratoire routier pour l'auscultation et les techniques d'entretien des chaussées. Assure une veille technique et participe aux expérimentations de techniques.
- Structurer et mettre à jour la base de données routières. Suivi de l'état des chaussées, du diagnostic routier amiante et de sa mise à jour. Exploitation de la base de données routières (volet chaussées).
- Assurer le suivi budgétaire des crédits alloués dans un objectif d'optimisation et de respect de la stratégie
- Analyser les besoins, préparer et gérer les marchés transversaux des différentes techniques et d'auscultation pour un total d'environ 35 marchés publics
- Assurer une veille technique et garantir l'animation du réseau des référents techniques formations, assurer une veille technique, participer aux expérimentations, Participation aux réseaux des gestionnaires de voirie (Cerema, IDDRIM, IFFSTAR)

Compétences requises:
Connaissance en géotechnique routière, chaussée, béton et procédures de réalisation des essais
Connaissance des cahiers des clauses administratives générales (CCAG)
Connaissance des marchés publics
Connaissance de la réglementation en comptabilité publique
Connaissance et pratique des logiciels bureautiques
Connaissance des