Intervenant Social

**À propos du poste** Le centre socio culturel de Donges recherche un intervenant social dans le cadre du développement de son projet social en lien avec les familles (0.8 ETP), il ou elle accompagne les réflexions parentales en proposant des actions ponctuelles et dans la durée (ateliers parents/enfants, temps d'informations et d'échanges, actions de prévention...) en associant les salariés, les partenaires, les bénévoles, les habitants dans le cadre du CSC sur le territoire. Ce poste comprend une dimension d'"aller vers", d'accompagnement et d'orientation des habitants. **L'intervenant social aura pour missions**: - Identifier, proposer et investir des espaces pour "aller vers" les habitants - Orienter les familles/les habitants rencontrés vers les autres secteurs ou les structures partenaires - Développer et entretenir des liens avec les acteurs du territoire - Participer aux instances partenariales locales - Participer à la commission famille du CSC **Le poste** Sous la responsabilité de la direction et dans le cadre des orientations définies par l'association et l'agrément CAF, il ou elle animera et coordonnera les actions et les projets intergénérationnels autour de la famille élargie (animation, évaluation, coopération des acteurs, structuration partenariale). Possibilité de travailler ponctuellement en soirée et le week-end. Il ou elle travaillera en équipe pluridisciplinaire dans un esprit participatif et coopératif. L'intervenant social gérera en collaboration avec la direction l'ensemble des documents administratifs liés au secteur, notamment auprès de la CAF...projet, bilan, évaluation. **Compétences** - Une capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe. - Connaissance des politiques publiques et des réseaux en matière de famille et d'action sociale. - Savoir mettre en oeuvre la méthodologie de projets (travail rédactionnel de qualité pour l'élaboration comme l'évaluation des projets) - Bonnes capacités d'adaptation et de travail en équipe, notamment avec des bénévoles - Maitrise des outils informatiques (pack office, gestion de mails) - Capacité à cerner les problématiques et enjeux du territoire et à identifier les besoins, les analyser et les intégrer dans des dispositifs d’actions. - Capacité à créer et inventer des espaces d’expression et d’échanges avec les habitants pour favoriser l’expression de tous. - Capacités d’analyse, de synthèse et qualité rédactionnelle. **Connaissances, qualités**: - Accueillant, bienveillant et adapté aux publics divers (professionnels, habitants, bénévoles, administrateurs,) - Posséder une bonne connaissance du champ de la famille et de la notion de parentalité. - Discrétion par rapport aux informations recueillies - Une aptitude aux relations sociales dans une diversité de contexte, il/elle entretient des liens privilégiés avec les habitants, qu’il associe aux projets - Ecoute, empathie, prise de recul. - Disponibilité, adaptation, sens de l’initiative, dynamisme **Profil recherché** - Niveau de qualification: Diplôme de niveau 6 dans le domaine de l'animation sociale, de l'éducation spécialisée (DE CESF, éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, licence professionnelle intervention sociale, BUT carrières sociales...). - Expérience du travail social de proximité demandée - Disposer du permis B - Salaire: 26560 euros annuels bruts, + selon ancienneté Type d'emploi : Temps plein Rémunération : à partir de 26 560,00€ par an Horaires: - Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel