Chef(Fe) D’équipe de Production/ Coordinateur

_Chaque jour et partout dans le monde, nos vies sont pleines de défis. Si nous avons chacun nos préoccupations quotidiennes, nous avons en commun le langage universel du sourire et du bonheur. _
- Chez HARIBO, notre mission est d'inspirer ces petits moments insouciants de bonheur enfantin pour tous, à travers nos bonbons. _
- Il va sans dire que nous ne résoudrons pas les grands problèmes de ce monde. Mais nous enrichissons les vies avec des moments de douceur pour rendre belle la vie, pour les grands et les petits _
- Tout comme nous célébrons l'expérience précieuse du bonheur insouciant et enfantin incarné par notre marque, nous nous engageons, en tant qu'entreprise, à prendre nos responsabilités dans le monde entier. _
- Pour la diversité locale et la qualité globale, pour la durabilité et l'amélioration continue de notre empreinte environnementale, pour une croissance mondiale à long terme avec des opportunités futures pour nos employés._

Le département Conditionnement de l’usine de Marseille, au sein de notre Direction Industrielle, recherche actuellement un/une:
**Chef(fe) d’équipe de production/ Coordinateur (trice) de production H/F**

**La recette qui t’attend**:
Véritable manager opérationnel, votre mission consistera à organiser, mettre en œuvre et assurer la coordination des activités et des moyens de production de votre périmètre et notamment:

- Piloter les opérations quotidiennes en encadrant les équipes de production et en veillant à l’exécution des plannings
- Organiser la production en donnant les informations et documents nécessaires aux conducteurs, dans le respect des règles de qualité et de sécurité, pour assurer la meilleure productivité
- Proposer des actions correctives et des axes d’amélioration en fonction des analyses de performance et les mettre en place sur le terrain
- Participer aux processus relatifs à la formation, au recrutement, au développement des compétences et évaluation des performances des équipes de production
- Gérer le temps de travail de vos équipes via notre outil Horoquartz
- Assurer une communication fluide sur le terrain entre les équipes de production, les autres ateliers et la hiérarchie

Par ailleurs, vous serez amené(e) à participer à des groupes de travail sur des projets spécifiques, à contribuer à la résolution de problèmes opérationnels, et à accompagner le Responsable Process et Performance dans l’amélioration continue de la performance de l’atelier.

**Les ingrédients que tu peux nous apporter**:

- Vous êtes titulaire d’un Bac + 3 en Agroalimentaire, avec au minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, ou justifiez d’une expérience de 10 ans dans une fonction équivalente
- Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales et votre esprit d’équipe
- Une première expérience réussie dans le management du changement est un plus
- Vous maîtrisez les outils d’amélioration continue et êtes orienté(e) résultats
- Vous aimez travailler dans un environnement challengeant et en forte évolution
- Vous êtes force de proposition, capable d’identifier des axes d’amélioration et de porter des initiatives concrètes.
- Vous avez une bonne communication orale et écrite.
- Vous avez une forte culture Sécurité et Qualité que vous avez développé lors de vos précédentes expériences
- Réactif(ve), capable de gérer la pression et de prendre des décisions rapidement, vous savez garder votre sang-froid en toutes circonstances.

**Ton Quotidien Chez Haribo**:

- Haribo et votre manager sont à vos côtés pour accompagner votre montée en compétences et le développement de votre carrière.
- Vous bénéficiez d’un package de rémunération complet et attractif : 13ème mois, prime d’objectifs, intéressement, prime de transport, mutuelle, restaurant d’entreprise
- Pragmatisme, confiance, focus, indépendance, qualité avant tout et la joie de l’enfance sont des valeurs fortes sur lesquelles nous construisons nos performances. Vous les partagez ? Alors, rejoignez-nous et venez découvrir l’univers de la confiserie
- Haribo accompagne les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste._

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 300,00€ à 2 800,00€ par mois

Avantages:

- Intéressement et participation
- Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel