Business Manager

**À propos de nous**:
**POURQUOI NOUS CHOISIR ?**

**Première Entreprise Générale du Digital en Europe** (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.

Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution

Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière

**Ce qui va suivre**:
1. Postulez

2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sabine BASTIEN en premier rendez-vous

3. Si votre profil séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous

**Votre chargée de recrutement : Sabine BASTIEN**

**Mission**:
**MISSION**

Le Business Manager assure la gestion opérationnelle, financière et humaine d’un ensemble de contextes clients. Il participe au foisonnement Business sur son périmètre et optimise la marge prévue.

**ACTIVITES PRINCIPALES**

**Qualité du Delivery**
- Mettre en place et optimiser les ressources nécessaires au déroulement de la prestation en conformité avec les engagements contractuels et le devis normatif initial
- Suivre les SLA et les plans d’actions associés
- Etablir et communiquer le reporting des prestations
- Anticiper et gérer les crises opérationnelles

**Suivi financier de l’affaire**
- Gérer le P&L des affaires confiées et prévisionnel financier associé
- Suivre la production et la facturation des prestations en relation avec l’assistant de gestion
- Mettre en place et piloter le plan de tenue des marges de ses affaires

**Management de compte**
- Être l’interlocuteur privilégié du client au niveau opérationnel et assurer la gouvernance du contrat
- Participer à l’avant-vente, aux soutenances et aux transitions
- Foisonner et détecter les opportunités autour des prestations embarquées
- Conduire l’innovation sur le compte client en relation avec l’Ingénieur Commercial et conformément aux offres stratégiques
- Assurer la satisfaction du client

**Management humain**
- Participer à la qualification et au recrutement des collaborateurs conformément au référentiel des métiers
- Assurer l’intégration et le suivi de ses équipes
- Evaluer et donner du feedback à ses collaborateurs de manière régulière
- Gérer les temps collaborateurs et des plannings associés
- Veiller à l’évolution des compétences et au développement des collaborateurs
- Réaliser les campagnes d’Entretien Annuel Individuel (EAI) et d’Entretien Professionnel (EP) ainsi que les Revues Salariales

**Gouvernance interne**
- Être force de proposition afin de contribuer au plan d’amélioration de sa direction
- Décliner les axes stratégiques de l’organisation au sein de ses équipes
- S’impliquer dans les instances de gouvernance de sa direction

Des missions complémentaires peuvent être confiées au Business Manager.

**Profil**:
Vous disposez d'un Bac +2 à Bac +5 et vous avez minimum entre 5 et 10 ans d'expérience.

**MANAGEMENT ET PILOTAGE**

**Exigence requise en arbitrages et postures d'échanges**

Maîtrise

**Communication ascendante**

**Communication descendante**

**Conduite de réunions**

**Gestion des situations émotionnelles**

**Leadership**

**Management collectif**

**Management individuel**

**Prise de décision**

Expertise

**Formation et transmission de connaissances**

**MÉTIERS**

**Exigence requise en connaissance de la culture des métiers**

Expertise

**Gestion du P&L**

Maîtrise

**Gestion financière des affaires**

**SAVOIR ÊTRE**

**Exigence requise en capacité relationnelle - Ecoute**

Maîtrise

**Réactivité - Anticipation**

**Sens du service client**

Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**Ce que nous vous proposons**:
**Valeurs**: en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale

**Contrat** : en CDI avec un démarrage au plus tôt

**Localisation**: Puteaux (92)

**Poste hybride**: 2 à 3 jours de TT/semaine

**Package rémunération & avantages**:

- Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
- Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation
- Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
- Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimit