Responsable de La Formation Professionnelle

Vous souhaitez travailler dans une _**Ecole supérieure, leader dans le secteur de la formation à l’immobilier**_, contribuer au développement stratégique du Groupe, être au service de projets ambitieux ? En plein développement, notre Groupe est actuellement constitué de 7 établissements dont 2 dernières implantations cette année. Venez participer à cette belle aventure et à tous les projets du Groupe ESPI Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein du Groupe ESPI, le/la Responsable Formation Professionnelle Continue aura pour **missions principales **: - Définir et participer à l’élaboration de la stratégie commerciale en collaboration avec la direction de la FPC et la décliner en plan d’actions. - Mener Développer votre portefeuille clients pour atteindre vos objectifs de CA ; - Participer à la construction du déploiement des offres deformations ; - Accompagner vos clients dans la définition de leurs besoins spécifiques et dans la réalisation de leur projet **(VAE, Intra/Inter et CQP) ;**: - Planifier et optimiser les sessions de formation en coordination avec l’assistante ; - Prendre en charge le recrutement des formateurs et coordonner la programmation ; - Réaliser des devis et accompagner les clients dans leur parcours formations en lien avec l’assistante formation (financement, OPCO, conventions et logistique) ; - Assurer un suivi de qualité avec chaque entreprise afin de développer une véritable relation de partenaire. - **Communication **:_ - Animer des événements internes et externes pour promouvoir l'offre de formation (réunions d'information, salons, forums emploi...) ; - Promouvoir l’offre de service globale de l’ESPI ; - Participe à l'élaboration des supports de communication ; - Réaliser une veille concurrentielle ; - **PROFIL **:_ - **Formation **:_ Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3, avec une expérience d’au moins 2 ans dans la vente de prestation de formation. - **Compétences métier**:_ - Vous êtes force de proposition sur de nouveaux marchés et dans la conquête de nouvelles opportunités ; - Vous avez une excellente organisation sur le déploiement des actions de formation - Vous avez une bonne connaissance de l’environnement de la formation et les techniques de prospection et de vente; - Vous avez une connaissance générale des concepts, méthodes et outils de l'ingénierie de formation ; - Et vous êtes agile pour formaliser et conduire un projet de formation ; - **Savoir-Etre **:_ Vous avez des facilités à l'orale,vous êtes proactif, avec un bon esprit d’équipe alors rejoignez notre équipe soudée et impliquée. - **CARACTERISTIQUES DU POSTE **:_ - **Contrat **:_CDI - **Horaires **:_ - 35h en temps plein modulé, - Des RTT viennent compenser des horaires collectifs basés sur une répartition du temps de travail de 39h par semaine (2 RTT par mois). - **Rémunération **:_ - **Salaire annuel brut **: de 43 000 _€ (primes comprises) répartis sur 13 mois_ - **Congés **: 24 RTT, + 25 jours de "congé principal" + 5 jours de congés mobiles (54 jours au total). - **Tickets restaurants **: 10,50 € par jour travaillé, 50% pris en charge par l'entreprise - Période de travail de 8 heures. - **Télétravail **:_ 2 jours par semaine - **Responsable hiérarchique **:_Direction de la Formation Professionnelle Continue - **Lieu **:_23, rue de Crondstadt - 75015 PARIS Type d'emploi : Temps plein Salaire : Jusqu'à 43 000,00€ par an Programmation: - Périodes de travail de 8 heures Formation: - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Exigé) Lieu du poste : Télétravail hybride (rue de Cronstadt 75015)