Discipline Network Leader

Description de l'entreprise

Rappelez-vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne*, une bière fraîche* ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérerelle a probablement été fabriquée par O-I

Nous avons plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre : pur, sain et recyclable à l’infini.

Nous sommes une organisation durable, nous cherchons à trouver un équilibre dans notre écosystème, entre les besoins de chacun, des organisations et de la planète.

Nous travaillons pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de l’alimentaire et des boissons non alcoolisées.

Avec environ 26 000 employés et une présence inégalée grâce à près de 80 usines réparties dans 23 pays, O-I est un acteur mondial où vous pourrez vous développer à travers de nombreux métiers dans un environnement multiculturel.
- l’abus d’alcool est dangereux pour la santé

Description du poste

Nous recherchons actuellement notre futur(e) Discipline Network Leader (DNL) Régulation des Systèmes automatisés (Forming Electronique & Process Control).

L’équipe Network apporte son expertise aux usines du Country Group France/Espagne sur l’ensemble du processus de fabrication du verre dans le but de maintenir et de développer les compétences, améliorer la sécurité, qualité, performance et réduire les coûts et pannes.

En tant qu’expert de cette discipline, le DNL Régulation des Systèmes automatisés, vous accompagnez et assurez la mise en place des fondamentaux en matière de régulation des systèmes automatisés.

**Missions principales**:

- Développer, valider, mettre en œuvre les procédures et les bonnes pratiques du GMF - Réaliser des audits GMF
- Renforcer le réseau des experts locaux basés en usine (Plant network Leader)[AM1]
- Participation à tous les projets liés aux machines spéciales IS AAP ou Emhart
- Former les équipes usine aux nouvelles technologies et les nouveaux PNL dans le cadre de leur programme d'intégration
- Fournir une assistance sur site pour tout problème technique relatif aux machines IS
- Mettre en œuvre des solutions en collaboration avec le Global Network leader et l'équipe de l'usine pour les machines IS obsolètes
- Être en veille sur les nouvelles technologies qui arrivent dans nos installations
- Assurer le soutien et le suivi du rodage des machines IS
- Animer mensuellement le réseau de tous les PNL du CG pour partager les expériences, bonnes pratiques et connaissances.

**Opportunités**:

- Collaborer avec toutes les usines pour collecter et centraliser les informations sur les machines IS en vue de futures mises à niveau
- Maintenir ses propres connaissances à jour en ce qui concerne les nouvelles technologies qui arrivent dans nos installations

**Qualifications**:

- Bac + 2 en mécanique générale / conception mécanique minimum, vous disposez d’une expertise reconnue dans le domaine de la régulation des automatismes.
- Excellent relationnel, leadership, capacité à prioriser et prendre des décisions
- Anglais courant, l’espagnol serait un plus.
- Déplacements : 60% minimum en moyenne, télétravail possible

Informations supplémentaires

Si vous êtes, passionné(e), créatif(ve), ouvert(e) aux organisations multiculturelles, curieux(se), collaboratif(ve), nous aimerions en connaître davantage sur vous.

O-I s’engage à offrir un environnement de travail collaboratif et crée une culture ouverte aux idées innovantes et donne des perspectives encourageantes de croissance tout en valorisant la performance.

Dans le cadre de notre politique inclusion et diversité, nos postes sont ouverts à tous. Ils peuvent faire l’objet d’une adaptation en cas de situation de handicap.

Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l'égalité d'accès à l'emploi.