Chef de Service Commercial Et Production

**L’AEDE,**engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un **chef de service commercial et production (F/H) en CDD de 12 mois**pour l'**ESAT des Muguets**,qui accompagne 145 travailleurs en situation de handicap mental ou psychique (dont 15 personnes sourdes). Elles sont accompagnées par 30 salariés.

Depuis sa création, l’Esat s’est toujours fixé l’objectif de favoriser le développement de l’autonomie et l’inclusion, grâce à:

- La reconnaissance des acquis de l’expérience grâce à des formations,
- Le maintien et le développement des savoirs de base (lire, écrire, compter) qui facilitent la la pratique professionnelle et la gestion de la vie courante,
- La possibilité d’exercer leur activité en milieu ordinaire, lorsque le travailleur en formule le souhait,
- L’accès au sport et à des loisirs.

Cette politique se traduit par la recherche et la mise en œuvre de nombreux partenariats économiques, institutionnels, médico-sociaux sur son territoire.

Cadre éducatif, le/la chef(fe) de service exerce sa mission au sein de l‘ESAT des muguets. Il/elle appartient à l’équipe de direction.

En collaboration et sous la responsabilité de la directrice de territoire et de la directrice adjointe à qui il/elle rend compte de manière adaptée, le/la chef(fe) de service assure les missions générales suivantes:

- Veille à la cohérence des choix de fonctionnement au regard des valeurs, du projet associatif et des missions de l’établissement,
- Est garant du développement commercial de l’ESAT et de la mise en œuvre des activités de production adaptées et diversifiées, au bénéfice des personnes accompagnées,
- S’assure de la bientraitance des personnes accompagnées,
- Participe à la mise en œuvre des projets socio-éducatifs auprès des travailleurs particulièrement dans le cadre des activités professionnelles,
- Veille au respect des règles déontologiques,
- Planifie le travail des personnels selon les moyens alloués,
- Veille à la sécurité des personnes et des biens,
- Contribue à l’analyse prospective des évolutions de l’environnement des ESAT et du secteur plus généralement,
- Assure l’encadrement hiérarchique et l’animation de l’équipe pluridisciplinaire de son service et des autres personnels en l’absence du chef de service médicosocial et de la direction.
- En cohérence avec le projet d’établissement, favorise l’engagement des équipes dans le processus d’évaluation de la qualité et l’actualisation du projet d’établissement,
- Impulse une dynamique propre à favoriser le développement et l’autonomie des travailleurs : apprentissages, gestion des prestations et détachements,
- Participe aux partenariats externes,
- Engage les dépenses dont il a la responsabilité dans la limite des moyens alloués par le directeur adjoint.
- Rend compte au directeur adjoint dont il dépend.
- Assure une astreinte,
- Assure le suivi et la mise à jour des conventions avec les partenaires,
- Assiste le directeur adjoint sur la gestion technique du bâtiment et le déploiement des mesures liées à la santé et à a sécurité.

Liste non exhaustive.

De formation de niveau II ou III, vous justifiez d’une expérience significative en entreprise, notamment dans la gestion de processus de production, et le commercial.

Vous avez des bonnes qualités relationnelles, de gestion et d’organisation. Vous maîtrisez la conduite de projets et disposez d'aptitudes commerciales.

Vous avez l'expérience du management d'équipe.

La connaissance du secteur du travail adapté et du handicap serait un plus.

Vous êtes titulaire du Permis B.