Chargé Des Relations Presse

**A propos de nous**:
Au cœur de la Métropole Nantaise, le CHU de Nantes se positionne, avec près de 13 000 collaborateurs, comme **le premier employeur de la région**. Appartenir au CHU de Nantes, c’est faire siennes **les valeurs du service public hospitalier : égalité, continuité, neutralité et adaptabilité.** Nous sommes fiers de représenter l’hôpital public auprès de chaque citoyen. Face aux situations d’urgence ou de précarité, pour mener de grands projets mais aussi au quotidien, cela donne sens au travail et à l’engagement de chaque professionnel de l’établissement.

**UN NOUVEL HOPITAL en 2027**

Situé sur la rive sud de la Loire, un nouvel hôpital verra le jour en 2027. Ce nouvel hôpital est le plus grand projet hospitalier actuellement conduit en France. Il regroupera, sur un même site, le plateau technique du CHU, actuellement répartis sur l’Hôtel Dieu et l’Hôpital Nord Laennec (blocs, imagerie, laboratoires) et l’institut de recherche en santé (IRS 2020). Il sera le socle du quartier de la santé, un projet de dimension européenne, qui réunira également à proximité : la faculté de santé, des écoles paramédicales, des instituts de recherche et un projet d’incubateur en santé. Cet écosystème original composé d’enseignants, de soignants, de chercheurs et d’entrepreneurs favorisera l’innovation médicale et son transfert rapide au lit du patient.

Avec 1436 lits et places et une augmentation de lits en soins critiques (10%), le nouvel hôpital proposera 64% de séjours en ambulatoire dans un environnement plus moderne, connecté et confortable, tant pour les patients que les professionnels.

**Votre mission, si vous l'acceptez**:
Rattaché(e) à la directrice de la communication, au sein d’une équipe de 7 personnes, le ou la chargé(e) des relations presse est en charge de la promotion et du développement de l’image du CHU de Nantes auprès des médias. Il ou elle définit et met en œuvre une stratégie de relations media en cohérence avec la stratégie de communication de l’établissement, et ce dans l’objectif de contribuer au rayonnement et à l’attractivité du CHU, de ses professionnels et de ses projets. Il ou elle structure, organise et renforce l’activité RP, anime les relations media, développe des partenariats avec des media et s’assure des opportunités de visibilité au service de l’image de l’établissement.

**Vos missions**:

- Définir une stratégie de relations presse
- Animer un réseau de journalistes et influenceurs
- Initier et mettre en œuvre un plan d’actions media spécifique pour accompagner chaque temps fort de communication
- Produire des contenus adaptés aux relations media : communiqués de presse, dossiers de presse, argumentaires
- Organiser les conférences de presse, les rencontres avec les journalistes, les interviews des porte-parole
- Gérer les appels et demandes spontanées des journalistes pour interview, prise de parole ou recherche de témoignages
- Assurer une veille quotidienne et identifier les risques d’image comme les opportunités de prise de parole, établir un panorama de presse quotidien
- Analyser la présence quantitative et qualitative du CHU dans les media pour mesurer l’impact des actions menées

**Le profil idéal, selon nous**:

- **Diplôme : Bac+5 école de communication type EFAP, Celsa, Audencia, Sciences com**:

- **Niveau d’expérience souhaité : 7 ans d’expérience minimum**:

- **Compétences managériales : non requises**:

- **Savoir **:excellentes capacités rédactionnelles, maitrise des techniques de relations presse, bonne connaissance et appétence pour l’environnement digital, connaissance et intérêt pour le secteur de la santé
- **Savoir-faire**: élaborer une stratégie, concevoir des dispositifs presse adaptés, constituer et animer un réseau de journalistes local, régional et national, rédiger en fonction d’un objectif et d’une cible
- **Savoir-être** : créativité et esprit d’initiative, organisation et réactivité, esprit d’équipe et excellent relationnel, gestion des situations d’urgence

**Ce poste est fait pour vous si vous aimez**:

- Relever des défis et participer à la création d’une nouvelle dynamique d’équipe
- Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et investie
- Travailler en lien avec des professionnels de santé engagés et passionnants