Gestionnaire Paie

Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses pour rejoindre notre équipe, **forte d'une expertise industrielle de plus d'un siècle et demi**.

Nos **produits biodégradables et non-toxiques** sont **exportés dans le monde entier** et répondent aux besoins de l'industrie pharmaceutique, de la santé, de la cosmétique, de l'alimentation humaine et animale.

Mais notre engagement va au-delà de la qualité de nos produits. Nous cherchons à développer une **culture d'engagement sociétal, environnemental et professionnel** et à offrir un environnement de travail épanouissant pour nos salariés, en favorisant la **transmission des compétences** et en proposant des politiques de rémunération compétitives. Nous sommes également fiers de notre indice d'égalité professionnelle de 0.95.

Nous sommes résolument **tournés vers l'avenir** et nous nous sommes engagés à **réduire notre empreinte environnementale.** Nous avons investi plusieurs millions d'euros pour notre transition écologique et pour nous débarrasser du charbon.

**Nous sommes convaincus que nos employés sont les moteurs de notre succès et pour poursuivre notre projet de transformation, nous cherchons à renforcer notre équipe existante.**

Dans le cadre d’une création d'un poste dans notre usine de 315 personnes, nous recherchons notre

**GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)**
**CDI**
LANEUVEVILLE DEVANT NANCY (à 10/15 minutes de Nancy)

En tant que membre du **service Ressources Humaines** composé de 5 personnes et relevant de la Responsable Paie et SIRH du groupe, vous serez impliqué-e dans diverses tâches liées à l'activité de paie.

Ainsi vous participez aux tâches relatives à **l’administration du personnel**, plus précisément vos responsabilités incluent de:

- Effectuer la paie en saisissant des éléments variables et en contrôlant les bulletins de paie pour les contrats en alternance, le travail posté, les astreintes, etc.
- Effectuer les créations et les modifications nécessaires dans le logiciel de paie et de gestion des temps (environnement ADP).
- Suivre les compteurs de la GTA (congés, CET, RTT,...) et contrôler les pointages (HS, heures de délégation,...)
- Suivre la durée du travail et contribuer au reporting RH en fournissant des informations sur l'absentéisme, les effectifs, le BDES, etc.
- Répondre aux enquêtes menées par les organismes tels que DARES, INSEE, etc.
- Gérer les arrêts de travail (CPAM et Prévoyance) et suivre les remboursements (subrogation).
- Fournir un soutien à la Responsable Paie et SIRH ainsi qu'à l'ensemble du service RH sur divers dossiers, tels que l'alternance, etc.
- Participer aux différentes déclarations annuelles telles que la DOETH, la pénibilité, etc.

Titulaire d’un **BAC +2/+3** avec une **spécialisation en paie**, vous justifiez d’une **expérience de deux à trois ans** dans une fonction similaire en paie.

Vous **maitrisez les logiciels dédiés à la gestion de la paie (idéalement ADP) et Excel**.

Les qualités essentielles pour réussir dans ce poste incluent la rigueur et la discrétion, et nous recherchons une personne qui en fait preuve. Nous sommes également à la recherche d'une personne ayant le sens du service, et possédant des compétences avérées en analyse, en adaptation et en organisation.

Nous proposons une offre d'emploi en **CDI stimulante**, **offrant une grande autonomie** ainsi qu'une **collaboration et un esprit d'équipe**. En rejoignant notre entreprise, vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe industriel de renommée mondiale qui offre de véritables plans de carrière et d'évolution.

**Vous participerez activement à une aventure humaine riche et passionnante, porteuse de croissance et d'évolution dans un secteur en perpétuelle mutation.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 22 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Horaires flexibles
- Participation au transport
- Réductions tarifaires
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Prime annuelle
- Primes
- Prime trimestrielle

Lieu du poste : En présentiel

Flextime