Educateur/ Educatrice de Jeunes Enfants

Nous recherchons pour notre client basé au centre de la Martinique un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants. Le/La Chargé(e) de mission EJE participe à la bonne marche de la crèche au sein de laquelle il/elle est affecté (e) et au développement du groupe. Il/Elle suit les enfants dans leurs évolutions et vérifie que les activités sont adaptées, sait prendre des initiatives auprès du personnel et les justifier ; a une autorité de compétence auprès des collègues. Dans le cadre du développement de la crèche il/elle est en charge de la bonne réalisation des documents nécessaire aux dépôts légaux. ACTIVITES PRINCIPALES : 1-Accueil des enfants : - Accueille chaque enfant en tenant compte de son environnement familial et de son histoire - Observe chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe - Favorise le développement harmonieux des enfants : - Développe une démarche de prévention précoce et est attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficulté. 2-Accueil des parents : - Assure un rôle de responsabilité éducative et suit la mise en œuvre du projet éducatif - Impulse des projets et une dynamique de travail. - S'assure que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants et au fonctionnement harmonieux de la structure - Accueille, encadre, évalue les stagiaires E.J.E et supervise tous les autres stagiaires 3-Participer à l'entretien des locaux : - Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux avec les produits et le matériel appropriés ;
- Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés ;
- Rassembler le linge le trier en vue du lavage selon les spécificités des tissus ;
- Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés ;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. 4-Gestion Administrative : - En cas d'absence du directeur ou référent il/elle gère le quotidien - S'assure de la transmission des données informatiques sur iCap, - La transmission et la certification des factures ainsi que les mouvements de personnel aux prestaires ;
- Corédige les plannings du personnel - Participe à la gestion des stocks et au conseil en matière de matériel éducatif et pédagogique ;
- Est sollicité en amont avec l'ensemble des partenaires, pour valider la crédibilité des projets de développement des établissements ;
- Effectue une veille numérique et terrain afin d'établir une étude objective des besoins ;
- Si la demande s'avère réelle, accompagne la présidence dans le type d'accueil ainsi que le mode de gestion seront choisis. - Participe à de nombreuses réunions lui permettant de réaliser les dossiers confiés de A à Z en accord avec la Présidence et ses partenaires COMPÉTENCES Savoirs : - Connaissances approfondies et actualisées du jeune enfant et de son environnement familial et social - Connaissances de la législation concernant la Petite Enfance et en matière de Protection de l'Enfance - Expert dans les conduites à tenir en cas d'urgence et des protocoles en vigueur au sein de la structure - Maitrise de la méthodologie de projet Qualités attendues : - Qualité du travail éducatif - Suivi de l'évolution des enfants au sein de la structure et les relations avec les familles - Son impulsion, sa participation et son implication dans la mise en oeuvre des différents projets - Capacité à contribuer à l'ambiance positive et à créer une dynamique de bientraitance au sein des équipes - Prise d'initiative et d'organisation - Analyse et priorisation des situations FORMATION : - Personne ayant de l'expérience auprès de jeunes enfants ;
- Qualification au moins de niveau II (DE Educateur de Jeunes Enfants) ;
- Formation administrative et financière
- **Qualification**:Employé non qualifié
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:2 An(s)
- **Formation**:Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- **Compétences recherchées**:

Etapes du développement de l'enfant
- Gestion de groupe d'enfants
- Planification d'activités éducatives
- Surveillance du comportement des enfants
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accomplir des formalités administratives et réglementaires
- Accueillir la famille de l'enfant
- Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
- Assurer la liaison avec les familles
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités
- Maintenir un environnement propre et accueillant
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités