Assistant Social Du Personnel(H/F) 80% Etp

La Direction commune du Sud Gironde regroupe 5 établissements:

- Le Centre Hospitalier Sud Gironde, établissement bi-site (LANGON, LA REOLE)
- Le Centre Hospitalier de Bazas
- Le Centre Hospitalier de Cadillac multi-sites
- Le Pôle Public Médico-social de Monségur
- Le Centre de soins - Maison de retraite de Podensac

**Mission principale**:
Vous interviendrez au sein de deux établissements de la direction commune (50% CH de Cadillac et 30% CH Sud Gironde). Vous aidez au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Vous menez des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Vous agirez afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.

**Activités**:

- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.)
- Assistance aux personnes pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
- Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne dans son domaine d'activité
- Information et conseil à des tiers dans son domaine d'activité
- Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation
- Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité
- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
- Rédaction de compte-rendu relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...)
- Veille spécifique à son domaine d'activité

Compétences requises:

- Animer et développer un réseau professionnel
- Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
- Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
- Utiliser les outils bureautiques / TIC

**Qualifications requises**:
Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS)

Droit

Sciences économiques

**Correspondances statutaires éventuelles**:
Assistant socio-éducatif - catégorie

**Passerelles**:
Educateur spécialisé

Encadrant socio-educatif

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

**Type de contrat et date de prise de poste**:
CDI avec prise de poste dès que possible.

**Localisation**:
CH Cadillac, multi sites ( 50%), CH Sud Gironde bi-site (LANGON LA REOLE) (30%)

**Salaire indicatif **:Selon grille de la fonction publique hospitalière avec reprise de l'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier

**Conditions d’exercice**:
Poste à temps plein, 5jours/semaine

**Déplacement sur des établissements multi sites**

**Liste des pièces à fournir**:

- **Curriculum Vitae
- Lettre de motivation
- Copie du diplôme du DEASS
- PASS sanitaire

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : Déplacements fréquents