Chargé de Projets Emploi Et Insertion

**MISSIONS**:
Sous l’autorité hiérarchique de la déléguée départementale du SPIE (service public de l’insertion et de l’emploi), le chargé de projets emploi et insertion coordonne la mise en œuvre sur les territoires des modalités d’intervention coopérative en phase de test en matière d’emploi et d’insertion pour en proposer le cas échéant la généralisation ou une adaptation. (ex : logique d’Aller Vers avec les Restos du Cœur) en lien avec les orientations de France Travail.

**Ainsi, vous devrez**:

- Coordonner des orientations Emploi et Insertion de la DASTI
- Impulser la déclinaison de la stratégie départementale Emploi et Insertion à l'échelon territorial
- Participer aux différents comités et instances territoriales de pilotage
- Contribuer aux expérimentations territoriales en lien avec les orientations France Travail.
- Etre garant de la mise en place et de l’animation dans un premier temps des Commissions locales d’appui sur les territoires
- Contribuer à la modernisation des procédures
- Installer des groupes échanges de pratiques
- Identifier les thématiques pouvant faire l’objet de groupes d’échanges de pratiques
- Mettre en œuvre des groupes par territoire, en assurer l’animation et le reporting
- Identifier les besoins transversaux en formation (agents internes et partenaires externes)
- Contribuer à l’ingénierie de formation et la rédaction de marchés publics
- Contribuer à la sécurisation de l’insertion et le devenir des personnes à la sortie

**PROFIL RECHERCHÉ**:

- _ Vous avez connaissance de la politique d’insertion sociale et professionnelle du département et de son environnement institutionnel,_
- _ Vous êtes en capacité d’organiser et de coordonner, vous savez conduire un projet, et utilisez les outils d’évaluations._
- _ Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer des personnes autour de projets_
- _ Vous maitrisez les techniques d’expression écrite et orale_

**REJOIGNEZ-NOUS **:
**Pour vous le département de l’Oise est là**:
Avec plus de 3 100 collaborateurs et plus de 120 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c’est faire le choix d’intégrer une collectivité territoriale où il fait bon de travailler (vous vous épanouirez) et ainsi de:

- partager des valeurs de solidarité, de proximité et d’innovation
- saisir des opportunités de carrière : dispositifs d’intégration, de formation et d’accompagnement à la mobilité
- bénéficier de la participation de l'employeur aux titres restaurant et aux cotisations de prévoyance labellisée (en cas d’incapacité de travail (garanties du maintien de salaire), d’invalidité et de décès)
- profiter des actions sociales proposées par le Comité d'œuvres sociales (voyages, loisirs, garde d'enfants de moins de 3 ans, allocation aux parents d'enfants handicapés, chèques vacances, chèques CESU, etc.)

Et si, vous aussi, vous donniez une nouvelle impulsion à votre carrière professionnelle ?

**CONDITIONS DE RECRUTEMENT**:
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie A, Filière administrative et sociale et aux non titulaires de la fonction publique.

Temps de travail : 35h00 hebdomadaire

Aménagement des temps de travail : Télétravail ponctuel autorisé, compte épargne temps, possibilité de générer des RTT

**VOUS ÊTES NOTRE CANDIDAT ?**:
**Mme La Présidente du Conseil départemental de l’Oise**

**Direction de l’accompagnement des ressources humaines, des organisations et du dialogue interne**

**1 rue Cambry - CS80941 - 60024 Beauvais Cedex