Alternant Environnement de Travail

**Description du poste**:
**Métier**: ACHATS ET MOYENS GENERAUX - MOYENS GENERAUX
**Intitulé du poste**: Alternant Environnement de travail H/F
**Contrat**: Alternance
**Temps de travail**: Temps complet
**Description de la mission**:
HomeServe conçoit des services pour simplifier les réparations et améliorer la performance énergétique de la maison.

Notre promesse ? Agir durablement sur l’habitat de nos 1.3 millions de clients pour garantir confort, sérénité et sobriété des ressources en eau et en énergie.

Pour y parvenir, depuis plus de 20 ans, nous plaçons notre dynamique entrepreneuriale, le développement des compétences et la qualité de vie au travail au cœur de notre aventure.
Votre mission si vous nous rejoignez ? Exprimer votre énergie aux côtés de nos 1200 collaborateurs et partager nos 3 valeurs : être audacieux, engagé et attentionné.

Intégrer HomeServe, c’est rejoindre:

- Une entreprise “Great Place to Work” et “Best Workplaces” depuis 2021
- Un service client certifié « Élu Service Client de l’Année » 8 années consécutives, dans la catégorie Services à l’Habitat
- Une entreprise engagée en faveur du développement durable avec son programme RSE Empreinte 2030 qui repose sur 3 piliers stratégiques : l'environnement, les Hommes et la société et le Client

LE POSTE:
Au sein de l’équipe Environnement de Travail (EVT), sous la responsabilité du Responsable EVT, tu contribues à développer et fiabiliser nos services auprès des nos collaborateurs.

Tes missions:
RSE:
Participer à la réalisation de notre Bilan Carbone 2025 : collecter les données, étudier les consommations (électricité, gaz, carburant ).

Gestion des locaux:
Mettre à jour les plans d’implantations : effectuer des relevés sur chaque niveau et mettre à jour dans le logiciel Archicad ;
Effectuer la maintenance multi-technique : déménagement interne et rangement des bureaux, gestion des prestataires (accueil, CVC, sécurité, nettoyage ) ;
Réaliser l’inventaire de l’ensemble du mobilier : inventaire physique et analyse des écarts.

Sûreté du bâtiment:
Mettre à jour les 500 badges d’accès au bâtiment : création, impression et remise individuelle.

Achats:
Participer à la gestion du mobilier et la flotte de véhicules ;
Contrôler et valider les factures

**Profil**:

- En formation Bac+2 ou Bac+3 Environnement de Travail ou HSE.
- Bonnes connaissances des outils bureautiques (ex : Google Drive).
- Appétences pour activités manuelles ( réparation, petites manutention

Soft Skills:

- Forte adaptabilité, capable d’évoluer dans un contexte agile.
- Autonomie
- Polyvalent
- Excellent relationnel et esprit d'équipe.

Ce que HomeServe vous propose:

- Type de contrat : Contrat d’alternance
- Prise de poste : Septembre 2025
- Lieu : Lyon 7ème Jean-Macé (desservi bus, métro, tram, train)
- Rémunération : Selon grille de rémunération universitaire
- Participation, intéressement, carte ticket restaurant, transports en commun remboursés à 70%, train à 85% et indemnité kilométrique vélo, chèque Césu
- Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail (locaux, outils, salle silence,)
- Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour favoriser votre prise de poste
- Télétravail

Process de recrutement:

- Un échange visio avec le recruteur pour faire connaissance
- Un entretien avec manager et recruteur

**Date d'intégration souhaitée**: 08/09/2025
**Fourchette de salaire**: 15 - 20 K€
**Informations générales**:
**Societé**: Bienvenue chez HomeServe. Depuis plus de 20 ans, nous déployons notre énergie au service de l'amélioration durable de l'habitat. Avec près de 1200 collaborateurs et plus de 4000 spécialistes locaux sur le terrain, nous intervenons chaque jour en France auprès de 1.2 million de clients.
Notre mission : être l'interlocuteur unique pour simplifier les réparations, agir sur la préservation des ressources (dépannage plomberie, électricité, électroménager, objets connectés, serrurerie ) et améliorer le confort thermique et la performance énergétique de la maison (installation et entretien des équipements de chauffage et climatisation, projets de rénovation énergétique et d'installations d'équipements d'auto consommation).
L'ensemble de nos engagements dans la pratique de notre métier ainsi qu'envers nos collaboratrices et collaborateurs sont formulés au sein de notre programme RSE “Empreinte 2030”.
**Référence**: 2025-597