Responsable D'opérations

il y a 2 semaines


Gennevilliers, France Chochoy RH et recrutement Temps plein

Descriptif du poste

Rattaché(e) au Directeur de Pôle, vous animerez et encadrerez une équipe de 2 à 5 collaborateurs et interviendrez auprès des collectivités, bailleurs sociaux et des acteurs publics divers (santé,) pour les accompagner dans leur stratégie de transition énergétique.

Responsable d’un centre opérationnel, vous interviendrez en véritable expert sur l’ensemble des étapes des projets : de la consultation jusqu’au suivi du projet et serez le garant des objectifs budgétaires. Dans ce sens, vous assurerez la remontée d’opportunités pour l’ensemble du Groupe.

Vos missions s'articuleront autour de 5 principaux domaines d'actions : Sur le plan de la production, vous encadrerez les projets afin de garantir la bonne exécution des prestations clients (missions d’AMO, Conseil, MOE, respect des délais, qualité des rapports..) et le respect des règlementations en vigueur par l’ensemble des collaborateurs sous votre responsabilité.

En tant que commercial(e), vous animerez et développerez votre portefeuille client (pilotage des offres et des dossiers d’appel d’offres, chiffrage,..) et assisterez votre équipe dans les actions commerciales de valorisation et de développement.

Vous prendrez en charge la gestion financière du pôle afin d’assurer le respect des objectifs fixés : Productivité- Rentabilité - Chiffre d’affaires - Valeur Ajoutée, en pilotant l’activité au fil de l’eau (indicateurs, budget ,facturation clients, sous-traitance, actions de recouvrement,..)

Vous prendrez en charge la gestion administrative de votre équipe (saisie des temps, validation des congés, validation des notes de frais,)
- Vous aurez pour mission d’animer et d’encadrer l’équipe de Chargés d’Affaires qui composera votre centre opérationnel (recrutement, organisation de l’activité) et mettrez en œuvre la politique et les bonnes pratiques(QSE - RSE) du Groupe.

Profil recherché

Diplômes : vous avez une formation minimum Bac+2/3 à Ingénieur ou équivalent Bac +5 en énergie

Expérience requise : vous possédez une expérience significative sur des missions similaires
Compétences personnelles appréciées : Votre rigueur, votre sens de l’organisation et de gestion des priorités vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction.

Fort esprit d’équipe, excellent relationnel et diplomatie font de vous un élément moteur, tant dans le cadre de vos missions, qu'au sein d'un groupe.

Votre capacité à communiquer et votre aisance rédactionnelle seront également essentielles

Vous avez un intérêt confirmé pour le secteur de l’énergie et pour les PME : poste à compétences multiples(techniques / commerciales / managériales / financières)Vous possédez une certaine agilité en animation opérationnelle (client, équipe)Votre esprit d’analyse et de synthèse sont des atouts qui vous caractérisent.

Compétences techniques requises : Vous maîtrisez le Pack Office, Outlook et Pléiade

Vous êtes à l’aise avec l’utilisation d’un ERP et/ou CRM

Salaire : selon votre profil et votre expérience

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Capacité d'analyse
Capacité de communication

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Suivi de projets et de dossiers
Microsoft Office

**Voir plus**

Entreprise

Filiale du Groupe Chochoy Conseil, Chochoy RH et Recrutement accompagne les acteurs du secteur privé et public sur l'ensemble du territoire sur leurs besoins en recrutements, accompagnements RH, Audits, Outplacements etc
- Fort d'une expérience de plusieurs dizaines d'années dans tous les domaines (automobile, énergies, industrie etc ), le Cabinet est en mesure de répondre aux attentes de ses clients.
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
AURELIE RENOT - _Présidente_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Responsable méthodes et industrialisation

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d’activité du poste

CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION



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