Animateur Réseau

**Stratton Développement**, acteur majeur de son secteur, recherche un(e) **Animateur(trice) de Réseau Régional** pour renforcer son équipe et accompagner le développement de son réseau de franchisés.

Vos missions principales:
**1. Accompagnement des franchisés**:

- Assurer un suivi régulier des franchisés (visites terrain, visioconférences, appels).
- Analyser les performances (CA, rentabilité, satisfaction clients) et proposer des plans d'action adaptés.

**2. Développement et dynamisation du réseau**:

- Identifier les besoins de formation des franchisés et de leurs équipes, proposer et animer des sessions de formation.
- Organiser et animer des réunions régionales, ateliers et événements pour favoriser l’échange de bonnes pratiques.
- Contribuer à la mise en place de projets régionaux ou nationaux visant à renforcer l’attractivité du réseau (offres promotionnelles, partenariats, nouveautés produits ou services).

**3. Veille et reporting**:

- Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations stratégiques (concurrents, innovations, tendances de marché).
- Suivre la satisfaction client et être force de proposition pour optimiser l’expérience en point de vente.
- Réaliser des rapports réguliers sur l’activité de votre région et le suivi des franchisés.

**4. Conseil et support opérationnel**:

- Apporter un appui opérationnel aux franchisés (RH, marketing local, gestion financière ).
- Faciliter l’intégration des nouveaux franchisés.
- Participer à la mise en œuvre de campagnes promotionnelles en lien avec le service marketing.

**5. Représentation de l’enseigne**:

- Veiller au respect de l’image de marque et des valeurs de l’enseigne.
- Représenter Stratton Développement lors d’événements régionaux (salons, événements professionnels, etc.).

Profil recherché:

- **Formation** : Bac+2 à Bac+5 en commerce, management, gestion, marketing ou expérience équivalente.
- **Expérience** : Solide expérience dans l’animation de réseau, la franchise, le retail ou la gestion de points de vente.
- **Compétences clés**:

- Maîtrise des techniques de vente et de merchandising.
- Bonne compréhension des enjeux de gestion financière et commerciale.
- Excellente aisance relationnelle, sens de la pédagogie et de la communication.
- Capacité d'autonomie, gestion des priorités, mobilité régionale.
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, ERP, outils de reporting).
- **Qualités personnelles**:

- Leadership et esprit d’équipe.
- Dynamisme, adaptabilité et force de proposition.
- Sens de l'écoute, esprit d’analyse et de synthèse.
- Rigueur et capacités de reporting.

Conditions de travail:

- **Statut** : Cadre ou agent de maîtrise, selon la structure.
- **Rémunération** : Fixe + variable basé sur l’atteinte d’objectifs.
- **Avantages** : Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable, etc.
- **Déplacements** : Fréquents au niveau régional (et ponctuellement au niveau national).
- **Lieu de travail** : Basé idéalement sur la zone géographique à animer, avec déplacements réguliers chez les franchisés et réunions au siège.

Pourquoi rejoindre Stratton Développement ?

En rejoignant Stratton Développement, vous intégrez une entreprise dynamique en pleine croissance, où l’esprit d’équipe, l’innovation et la performance sont au cœur de nos valeurs.

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 1 698,96€ par mois

Avantages:

- Véhicule de fonction

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Expérience:

- Animateur h/f ou similaire: 5 ans (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : Déplacements fréquents