Product Marketing Junior

ACCENTA est une start-up innovante qui permet aux propriétaires immobiliers de décarboner drastiquement le chauffage et la climatisation de leurs bâtiments de manière simple. Rien que ça

Nous sommes aujourd’hui 90 et gérons plus de 5 000 000 m² de bâtiments. Nous avons obtenu le label Greentech Innovation en 2021.

La mission d’ACCENTA repose sur la conviction que la transition énergétique est une nécessité et que la technologie doit être au service des économies d’énergies dans le secteur du bâtiment qui représente approximativement 35% des émissions de carbone en France.

Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et vous souhaitez rejoindre une start-up dynamique en pleine croissance ?

**Description du poste**:
**Pourquoi ce job a-t-il du potentiel ?**

Parce qu' Accenta est une startup en pleine croissance. Aussi, nous misons sur des personnes désireuses de s’engager, avec nous, dans ce projet d’avenir qui vise à réduire de -80% la consommation énergétique de bâtiments grâce à l’intelligence artificielle et le stockage géothermique.

Par ailleurs, notre division Marketing se structure avec une **volonté de mettre en valeur nos produits par la conception, la réalisation et la propulsion d'outils de vente** attractifs et différenciants. Nous avons tout à écrire ensemble avec une perspective : devenir un pôle d'excellence.

**Pourquoi ce job est-il capital pour nous ?**

**La valorisation de nos solutions **est essentielle **pour diminuer les consommations d'énergie**. Cette fonction induit une appropriation de la technicité de nos produits pour la rendre accessible au plus grand nombre. Notre réussite dépend, donc, de notre capacité à **démocratiser et harmoniser **nos outils de vente.

Dès lors, ce poste s’inscrit, pleinement, dans notre projet d’entreprise avec un triple enjeu:

- _Créer et produire les supports de vente pour mettre en valeur le produit_
- _Assurer la promotion interne des supports créés_
- _Coordonner les remontées d'informations entre les équipes sales et produits dans une perspective d'amélioration continue_

**Quelles seront vos missions ?**

Pour atteindre **nos objectifs ambitieux**, nous vous confierons les missions suivantes articulées autour de deux axes:
**Création des outils de vente**
- En collaboration avec l’équipe commerciale, identifier ses besoins en outils de vente
- Créer et développer les présentations commerciales (PPT, brochures, études de cas clients, vidéos produit, fiches produit,...)
- Assurer la promotion en interne des outils de vente
- Garantir leur utilisation ainsi que leur mise à jour
- Enrichir les présentations commerciales à partir des retours client de l’équipe commerciale ( simplification des messages, amélioration des illustrations, explication créative et différenciante de la technologie Accenta, réalisation de support client dédié lorsque cela est nécessaire)

**Analyse du marché**
- En lien avec l’équipe commerciale, capturer les feedback terrain
- Assurer une bonne circulation de l’information avec les équipes produits
- Organiser la collecte et la diffusion interne des données publiques sur le marché : actualités réglementaires, rapports, rapports sectoriels

Et bien évidemment, ces tâches seront évolutives en fonction de vos compétences et de vos propositions

**À quoi va ressembler votre environnement de travail ?**

Vous allez rejoindre l’équipe Marketing de Yann, votre N+2, composée de 6 membres dans un environnement open-space.

Pour favoriser la cohésion au sein de notre structure, **notre management se veut collaboratif**. Notre objectif est de participer à votre épanouissement tant professionnel que personnel.

Aussi, notre entreprise a développé une culture interne très forte, représentée par:

- un résultat collectif qui prime sur l’individu,
- une ambiance qui se veut à la fois amicale et conviviale

**Profil recherché**:
**Pour que ça matche, quel profil devez-vous avoir ?**

Pour mener à bien vos tâches quotidiennes, une formation supérieure en Marketing, Commerce, IAE ou équivalent est à privilégier.

Le bonus:

- Une appétence pour les environnements techniques et les thématiques énergétiques

Idéalement, **une expérience de 03 ans** minimum dans une fonction orientée produit permettrait d'appréhender vos fonctions dans les meilleures conditions

Accenta positionne **le facteur humain **au coeur de son process de recrutement. Aussi, nous aspirons à voir au-delà de votre CV pour **découvrir votre personnalité**.

**Quelle est la suite du process ?**
- Étienne et Sandrine traiteront les CV’s reçus
- Si le retour est positif, notre process prévoit trois entretiens : un avec notre Team Recrutement un avec Yann, votre N+1 et un avec Jean-Philippe, votre N+2