Alternance en Qualité

**À l'HAD Saint Sauveur, vous êtes les héros du quotidien **

**Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi **

Nous recherchons **un(e) alternant(e) en qualité** **H/F.**

Votre planning **:35h / semaine**

**Le poste**

**Culture sécurité**:

- Déploiement d’une nouvelle itération de l’enquête culture sécurité ;

**Système d’information**:

- Accompagnement à la migration du Système d’Information QGDR vers l’outil métier LNA Santé ;
- Formation des professionnels salariés et libéraux ;
- Mise à jour de la gestion documentaire de l’établissement ;
**Démarche globale qualité gestion des risques**:

- Suivi du Programme d’Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS) ;
- Réalisation d’évaluations (enquêtes, audits, EPP ) et suivi des enquêtes de satisfaction en continu ;
- Préparation et animation de la CATEI hebdomadaire (Cellule d’Analyse et de Traitements des Evénements Indésirables) ; analyse des causes profondes des EI graves ou porteurs de risque en Réunion de Morbi-Mortalité (RMM) selon la méthode ALARM ; définition et suivi des plans d’actions amélioration correspondants ; diffusion de retours d’expérience en interne.
- Préparation et animation des autres instances QGDR de l’établissement : CME, CDU, CQGDR, COMEDIMS, CLIAS, CLUD, CIV, CEDPI;
- Formation/sensibilisation des équipes salariées et libérales.
- Communication globale auprès des professionnels : qualinews (poster mensuel), flash infos (réunions hebdomadaires), l’HAD & Vous (mailing mensuel),

**Rémunération**
- ** Selon la réglementation en vigueur**

**Les bonus du quotidien**:

- Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo ) de 25€/mois
- Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

**Profil Recherché**
- ** En cours d'obtention d'un diplôme BAC+5 (= niveau 7)**:

- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

**Notre établissement**

L’HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé du groupe LNA Santé, entreprise familiale nantaise créée en 1990, et désormais entreprise à mission ; le groupe rassemble 9 000 professionnels au sein de plus de 94 établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, dont 14 établissements d’HAD.

L’établissement est soumis aux mêmes obligations que les établissements sanitaires avec hébergement. Il assure au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire mixte, salariée et libérale.

L’établissement accueille actuellement une moyenne de 140 patients/jour, sur une activité autorisée d’HAD socle polyvalente et de mentions spécialisées (pédiatrie, ante post partum et réadaptation), et développe des parcours de soins avec les partenaires sanitaires, médicosociaux et libéraux. Dans l’objectif d’atteindre 400 patients/jour, l’HAD Saint Sauveur déploie une dynamique de développement proactive, soutenue par un impératif de sécurité des soins et d’amélioration continue de la qualité.

Cette démarche ayant été récompensée par la Haute Autorité de Santé en 2018 par une certification de niveau A, l’établissement ambitionne de maintenir ce niveau d’excellence suite à visite de certification V2025 réalisée du 09 au 12 septembre 2025.