Architect / Tech Lead .NET (F/H)

Rejoignez **VISEO** et découvrez un monde de possibilités où nous mettons **l'Humain**, le **Collectif** et le **Challenge** au cœur de tout ce que nous faisons. **Qui êtes-vous ?**: De formation **Bac+5 en informatique**, vous justifiez impérativement d'**au moins 3 ans dans le rôle et avez une expérience de développement d’au moins 7 à 10 ans**. Vous êtes évidemment aguerri aux **méthodes agiles** et avez participé à plusieurs projets utilisant ces méthodes. Vous êtes intervenu(e) sur des projets à fort enjeux business (directement lié au métier de l’entreprise et à ses ambitions) et avec des contraintes de time-to-market significative. Les principales caractéristiques d’un bon Technical Leader sont: - Expertise technologique avec une maîtrise de **ASP.NET Core MVC,.NET Core**: - ** Azure** : Web Apps, Function Apps, Storage, SQL, Cosmos DB - Maîtrise d’un **framework front**: ReactJS, VueJS, AngularJs - Pratiques DevOps - La pédagogie et l’encadrement des membres de l’équipe - Le goût du challenge et de l’opérationnel : vous ne survolez pas les sujets mais vous êtes au cœur des problématiques avec l’équipe. - Capacité à challenger le fonctionnel et le client. Vous vous intéressez à la conception logicielle, aux nouvelles pratiques de développements. Vous faites de la veille et vous aimez partager votre expertise. Pragmatique, rigoureux et soucieux de la satisfaction client, vous aimez proposer des solutions. Votre aisance et votre culture des méthodes de conception techniques notamment autour de DDD, design pattern, TDD, etc vous permettent d’appréhender les sujets les plus complexes et proposer des architectures applicatives adaptées aux problèmes rencontrés. **Ce que nous allons faire ensemble ?**: Découvrez comment votre quotidien sera transformé en rejoignant la practice Modern Application Development basée à **Grenoble**. Vous pourrez: - Intervenir et être force de proposition sur** toutes les phases du projet** ; - Garantir les **aspects qualité** (robustesse, performance, résistance, justesse, évolutivité, lisibilité) ; - ** Apprendre et partager** vos connaissances et vos idées au sein d'un collectif animé par la technique. **Ce que nous avons à vous offrir ?**: Des **formations**, des **certifications** et un système de mentoring ; Un** environnement stimulant**, souple et agile pour des parcours sans limite ; Un **engagement fort** pour l'environnement, la société, l'égalité et l'inclusion : la plateforme "Vendredi", des ateliers "Fresque du Climat", le "Café Joyeux", l'institut Imagine, Yumaincap et bien d'autres ; Une organisation** flexible** pour un bon équilibre vie pro / vie perso. **Ce qui nous différencie ?**: Une **communauté active de passionnés** : des talks toutes les semaines, la participation à des évènements techniques (ateliers, rencontres d'experts, Tech An Hour, BBL, Rex, Sponsoring ) ; Des **dispositifs collectifs d'épargne salariale** (PEE et PERECO) et la possibilité de devenir **actionnaire VISEO**; Un partenariat privilégié avec **Microsoft Azure**et** AWS**, qui vous donnera accès à des environnements internes sur les dernières versions. **Contactez-nous Et rejoignez le #VISEOspirit** En tant qu'employeur, VISEO s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion - A propos de VISEO_ - Avec 3 000 collaborateurs intervenant sur 5 continents, VISEO concilie agilité et complémentarité de ses savoir-faire pour faire du numérique un réel levier de compétitivité et de performance._ PositiveDigitalMakers ZluJh1ktNa