Conseiller Clientèle en Cdi

Entreprise
Vous recherchez un nouveau challenge professionnel et vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens ?
Innovation, Solidarité, Universalité et Responsabilité sont des valeurs que vous recherchez ?
Ce sont celles que nous sommes fiers de faire vivre au quotidien en protégeant la santé de plus d’un million d’assurés Valdoisiens à chaque étape de leur vie quels que soient leurs ressources, leur situation ou leur état de santé mais aussi en accompagnant, collaborant avec les partenaires de santé dans l’objectif commun de l’efficience de notre système de soins.
**Rejoindre l’Assurance Maladie du Val-d’Oise, c’est**:

- Mettre vos compétences au sein d’une entreprise de droit privé exerçant une mission de service public de solidarité nationale ;
- S’engager au sein d’un collectif privé de près de 1000 collaborateurs, #FIERS DE PROTEGER, animés par le sens et la qualité de service ;
- Acquérir une expertise de notre législation, riche et en perpétuelle évolution ;
- Intégrer un organisme soucieux de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs et donnant accès à de multiples avantages ;
- Évoluer dans un environnement inclusif et bienveillant à tous les niveaux ;
- Bénéficier de parcours de développement des compétences, d’accompagnement personnalisé, et d’opportunités professionnelles diverses et variées ;
- Assurer notre engagement « Agir ensemble, protéger chacun ».

Poste
Au sein de la Direction en charge de l’accueil et de l’accompagnement des assurés, le département accueil clienta pour objectif d’assurer l’accueil physique des assurés du Val d’Oise avec 6 agences et 9 points d’accueil.
Cet accueil peut se réaliser avec ou sans RDV en agence l, en point d’accueil ou par téléphone. Les demandes peuvent être de toute nature, néanmoins l’accueil physique s’inscrit, tout comme les autres canaux de contact, dans une stratégie de simplification des démarches via la promotion des services en ligne.
Dans ce cadre nous recherchons un.e Conseiller.ère Clientèle en CDI.
Intégré.e dans une équipe de 22 personnes, vous aurez comme missions de:

- Qualifier la nature de la demande de nos assurés tout en adoptant une démarche proactive afin de l’orienter vers le canal de traitement adéquat.
- Renseigner et conseiller les assurés de façon personnalisée selon leur demande, leur situation, leurs droits et obligations vis-à-vis de l’organisme dans le respect de la législation en vigueur sur l’ensemble des processus.
- Informer et accompagner les utilisateurs afin de renforcer l’appropriation et l’utilisation des produits et offres de services en ligne de l’Assurance Maladie.
- Etre ambassadeur des offres de prévention que nous proposons pour contribuer à la pertinence et à l’efficience des soins.
- Encourager l’utilisation des services en ligne afin de simplifier et d’accélérer les échanges et les démarches de nos clients.

Profil
**Vous saurez nous convaincre si**:

- Vous êtes 100% à l’écoute et vous possédez une bonne aisance relationnelle et une excellente expression orale.
- Vous êtes dynamique, autonome et réactif.ve afin de répondre de manière efficace et adaptée.
- Vous savez travailler en équipe et en synergie avec les autres acteurs de l’organisme.
- Vous êtes rigoureux.se, diplomate et capable de respecter la règlementation et les consignes.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.

FORMATION
Pour une intégration réussie, vous bénéficierez à votre arrivée d’un accompagnement sur site où l’esprit d’équipe, la coopération et l’entraide contribueront à votre montée en compétences.
CONDITIONS PARTICULIERES
- Date de prise de poste: dès que possible
- Localisation du poste : Argenteuil
- Rémunération : de 25 316,83€ brut à 26 845,93€ brut annuel (dont 13 ème mois proratisé et 14 ème mois) + prime d’intéressement proratisée
- Avantages : mutuelle d’entreprise + carte déjeuner alimentée à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (4.61€ à votre charge) + remboursement à 75% du pass navigo + horaires variables + RTT en fonction de la durée du temps de travail + télétravail possible au bout de 6 mois au regard du protocole en vigueur
- Contrat : CDI - 36h ou 39h hebdomadaire

Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d’une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité dans l’exercice de leurs missions. Ils doivent donc s’abstenir de porter tout signe ou vêtements ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.
**Les étapes pour nous rejoindre**:
Parce que nous souhaitons que chaque personne que nous recrutons soit au bon poste, au bon moment et au bon endroit, il nous est important de vous connaître au travers notre processus de sélection.
**3ème étape**: Vous pourrez être ensuite invité.e à passer des tests psychotechniques, des épreuves rédactionnelles et à nous rencontrer en entretien.
Venez visiter nos pages sur internet, LinkedIn, Facebook, Instagram et nos chaînes WhatsApp et YouTube.
FIERS DE PROTEGER